行业政策与政府支持 - 山东省多部门联合主办省级一类技能大赛“技能兴鲁”家庭服务业职业技能竞赛 竞赛设置家务服务员、母婴护理员、家庭照护员3个工种 [1] - 行业竞赛呈现新特点 首次纳入院校相关专业一线教职工 选手平均年龄38岁且大专及以上学历占比70% 体现从业者年轻化、知识化、专业化趋势 [1] - 山东省妇联与相关部门着力争取政策、优化环境、强化培训 并在制定标准、数智赋能、打造品牌上做示范 [2] - 山东省把促进巾帼家政提质扩容作为支持妇女、促进就业、服务家庭、改善民生的重要抓手 [2] 行业发展现状与规模 - 山东省已形成以“山东大姐”品牌为统领 “阳光大姐”为龙头 400多家服务实体为支撑的覆盖全省巾帼家政服务网络 [2] - 山东省开展巾帼家政进乡村（社区）活动超过6400场 [2] - 山东省有13家家政企业入选首批国家家政服务业提质扩容“领跑者”企业 15家企业入选全国三星级以上巾帼家政服务机构 数量居全国首位 [2] - 行业主管部门希望企业抓住消费扩容升级契机 推动服务向智慧化、精细化、多元化升级 [3] 行业活动与人才建设 - “技能兴鲁”第六届竞赛自11月启动 经16市选拔 最终16支代表队137名选手晋级决赛 [1] - 决赛采用“理论测试+实操竞技”模式 理论测试线上进行 实操模拟真实服务场景 最终评选出一等奖12个、二等奖18个、三等奖30个 [1] - 山东省先后承办两次全国巾帼家政服务职业风采大赛 并举办六届全省家庭服务业职业技能竞赛 [2] - 行业鼓励服务人员增强职业荣誉感 加强学习锤炼技能 弘扬劳动精神和工匠精神 [3]