学校战略与定位 - 公司致力于建设新时代全国政法教育中心，加快建成致力于法治中国建设的世界一流大学 [3] - 公司是一所以法学为特色和优势的“211工程”、“985工程优势学科创新平台”、“双一流”建设高校，设有27个本科专业 [3] - 公司学科实力突出，法学、政治学与行政学、社会学为国家级特色专业，法学在教育部学科评估中进入A+档 [3] 国际化发展 - 公司全面实施国际化发展战略，与61个国家和地区的320所知名大学、科研机构和国际组织建立了合作关系 [4] - 公司加入全球法学院联盟等国际团体，并建有中欧法学院、中法法学院等高水平合作平台 [4] 2026年度招聘计划概述 - 公司现面向社会公开招聘事业编制专任教师、师资博士后和辅导员、其他专业技术岗位人员 [1] - 招聘旨在打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍 [1] 专任教师及师资博士后招聘详情 - 应聘基本条件包括拥护党的教育方针、坚持立德树人、身心健康、具有相关专业背景及较强科研能力 [6] - 国内应届毕业生须在2026年取得毕业证和学位证，留学回国人员须于2026年10月31日前获得认证学历学位 [7] - 京内调入副教授年龄不超过40周岁（1986年1月1日及以后出生），京内调入教授年龄原则上不超过50周岁（1976年1月1日及以后出生） [7] - 京外调入人员原则上需为教授，是学科带头人，年龄不超过50周岁 [7] - 公司持续引进高层次人才，条件包括国际学术声望高的资深教授、国内外领先水平的学科带头人（一般不超过55周岁）、有潜力的中青年优秀人才（一般不超过45周岁）以及海外高级专家或国内退休知名专家 [8][9] - 招聘程序包括网上报名（系统于2026年1月12日开通，国内应届生截止日期为2026年3月6日）、二级单位资格初审与考察、学校复核审批及公示聘用 [10] 辅导员及其他专业技术岗位招聘详情 - 应聘基本条件包括较强的语言表达、文字写作、沟通协调能力，能熟练使用办公软件，并具有匹配岗位的工作能力和团队协作意识 [18] - 国内应届毕业生须在2026年取得毕业证和学位证，留学回国人员须获得认证学历学位且回国不超过2年 [19] - 招聘程序包括网上报名（截止日期为2026年1月31日）、资格审查、学校统一组织的考试考核（含笔试、面试、心理测试等）以及公示录用 [21][22] 招聘联系方式与平台 - 专任教师及师资博士后招聘政策咨询可联系学校人事处或人才引进办公室 [12][13] - 辅导员及其他专业技术岗位招聘政策咨询有指定联系人 [24] - 所有岗位招聘均通过中国政法大学人才招聘网进行，招聘系统提供统一的技术支持电话 [14][25][26] - 公司官网及招聘网是官方信息发布平台 [27]