核心财务表现 - 2026财年第一季度合并总收入为62.6亿欧元，较去年同期的64.03亿欧元下降2.2% [1][7][15] - 第一季度有机收入增长为+1.8%，但受到-4.0%的负面汇率影响，收购与剥离影响可忽略不计 [1][6][7][15] - 按地区划分：北美地区收入28.96亿欧元，有机增长-1.5%，总收入下降6.5% [1][7][15][16]；欧洲地区收入22.53亿欧元，有机增长+2.4%，总收入增长1.4% [1][7][15][17][19]；世界其他地区收入11.11亿欧元，有机增长+10.2%，总收入增长2.5% [1][7][15][20] 各地区业务细分表现 - 北美地区：商务与行政收入6.59亿欧元，有机增长-7.6% [16]；现场服务收入4.07亿欧元，有机增长+2.6% [16]；医疗保健与养老收入8.57亿欧元，有机增长+4.4% [16]；教育收入9.73亿欧元，有机增长-3.6% [16] - 欧洲地区：商务与行政收入12.31亿欧元，有机增长+2.8% [17]；现场服务收入1.7亿欧元，有机增长-2.6% [19]；医疗保健与养老收入5.14亿欧元，有机增长+5.4% [19]；教育收入3.38亿欧元，有机增长-0.9% [19] - 世界其他地区：商务与行政收入9.54亿欧元，有机增长+9.6% [20]；现场服务收入1400万欧元，有机增长+18.0% [20]；医疗保健与养老收入8900万欧元，有机增长+17.7% [20]；教育收入5400万欧元，有机增长+7.2% [20] 增长驱动因素与挑战 - 北美有机增长下滑主要受教育和商务与行政领域过去的合同流失影响，以及去年Sodexo Live!因特殊活动导致的高基数效应，部分被近期新签的医疗保健合同所抵消 [7] - 欧洲有机增长得益于商务与行政和医疗保健领域的新合同，但被去年残奥会带来的Sodexo Live!高基数以及教育领域的合同退出所抵消 [7] - 世界其他地区实现强劲的两位数有机增长，主要由澳大利亚、印度、巴西和智利的强劲表现驱动，得益于新合同和活跃市场中现有合同的稳固增长 [7] 管理层战略与优先事项 - 新任首席执行官Thierry Delaporte自去年11月加入后，明确了公司的优势资产、人才和增长空间 [3] - 其早期优先事项是提升以客户为中心以加速增长、投资于员工并提高运营效率，相关初步行动已在进行中 [4] - 首席执行官已直接领导北美业务，以推动该地区的执行力和业绩表现 [11] - 公司计划在年中分享初步业务观点，并在夏季假期前提交全面评估与计划 [5] 2026财年业绩指引与运营重点 - 重申2026财年指引框架：有机收入增长预计在+1.5%至+2.5%之间，主要由至少+2%的价格因素贡献，同店销量和净新业务贡献为中性至温和，另有一项大型合同续签触发的一次性重分类影响 [6][11] - 预计2026财年基本营业利润率将略低于2025财年，反映了增长驱动因素的组合与阶段性，以及为夯实集团盈利增长基础而进行的针对性投资 [6][11] - 运营重点包括持续投资于技术、销售效率、供应链管理和全球业务服务，以及针对性的美国教育计划，预计将在中期支持业绩表现 [7][8] 公司动态与可持续发展 - 此前宣布的对Grupo Mediterránea的收购预计将在未来几个月内完成，取决于惯例监管批准 [11] - 公司在CDP气候表现评级中获得最高A-级认可，彰显了其在环境可持续性方面的领导地位 [11] - 截至2025年8月31日，公司拥有42.6万名员工，在43个国家运营，每日服务8000万消费者 [10][18] - 2025财年合并收入为241亿欧元，截至2026年1月7日的市值为65亿欧元 [18] 汇率影响 - 第一季度-4.0%的汇率负面影响主要由美元对欧元持续贬值驱动，英镑、澳元和印度卢比走弱进一步加剧了该影响 [7][22] - 主要货币平均汇率变动：美元对欧元贬值5.7%，英镑对欧元贬值4.4%，巴西雷亚尔对欧元贬值0.4% [21] - 汇率波动不会产生运营风险，因为每个子公司均以同一货币进行收入计费和费用支出 [21] 财务日历 - 2026财年上半年业绩发布日期为2026年4月10日 [10] - 2026财年第三季度收入发布日期为2026年7月2日 [10] - 2026财年年度业绩发布日期为2026年10月23日 [10]