公司管理层变动 - 公司近期完成了董事会正常换届选举 [1] - 新推选的管理层更加年轻且富有活力 [1] - 此次变动旨在为公司长期发展打造更科学的管理层结构 [1] 公司经营目标 - 所有管理层的核心目标一致 [1] - 核心目标致力于提升公司经营业绩和内在价值 [1] - 最终目标是为所有股东创造价值 [1]