济南市“十四五”社会保障体系建设成果 - 核心观点：济南市在“十四五”期间高质量完成社会保障体系建设目标，养老保险、工伤保险、失业保险参保人数均超额完成，并通过制度改革与服务优化，构建了多层次、多支柱的养老保障体系，增强了制度的公平性与可持续性 [1] 基本养老保险制度运行 - 全市养老保险参保总人数达780.66万人，超额完成规划目标 [1] - 城镇职工基本养老保险参保480.71万人，城乡居民基本养老保险参保299.95万人 [1] - 企业职工养老保险全国统筹平稳衔接，机关事业单位和城乡居民养老保险制度稳健运行 [1] - 渐进式延迟法定退休年龄改革稳妥推进，企业养老保险病残津贴制度全面落实 [1] - 基金运行安全可持续，待遇水平稳步提升 [1] 补充养老保险体系发展 - 积极推动企业年金扩面增效，已建立72家企业年金服务驿站 [2] - 已推动1400余家企业、16.8万名职工建立企业年金 [2] - 积极开展人才年金工作，满足不同群体补充养老需求 [2] - 全面推进个人养老金制度，全市个人养老金开户数已达184.5万户 [2]