筹集传统产业岗位300万个以上，深度挖掘新兴产业和未来产业岗位200万个以上；继续调整城乡居 保基础养老金省定最低标准；实施江苏人才集聚工程，全年新增人才108万人；全面执行新的最低工资 标准，适时适度调整高温津贴……1月22日，江苏省人力资源社会保障工作会议召开，省人社厅厅长朱 从明聚焦"投资于人"，公布了一系列提升民众获得感、幸福感、安全感的新年礼包。 筹集就业岗位超500万个 面对依然存在的结构性就业矛盾，江苏坚持把稳就业作为重要政治责任，以稳岗扩容提质行动为牵 引，集成实施"八大专项行动"，确保就业大局稳定。 新的一年，江苏将加快构建就业友好型发展方式，推动将就业影响评估纳入宏观政策制定过程。这 意味着未来的产业发展、项目投资将更多考虑对就业的带动效应。江苏实施稳岗扩容提质行动，将筹集 传统产业岗位300万个以上，开发政策性岗位20万个以上（含不少于5000个公益性岗位）；实施青年创 新创业支持行动，为劳动者拓展新的就业空间，深度挖掘新兴产业和未来产业岗位200万个以上；聚焦 重点群体精准帮扶，扶持成功自主创业10万人以上，确保应届毕业生年末去向落实率不低于92%。 江苏全面推行"1151"帮扶举措， ...