核心观点 - 华特迪士尼公司正按计划在2026年初任命新首席执行官 以解决长期悬而未决的继任问题 并面临重振其表现不佳的股价的压力 [1][4] 继任计划与进展 - 董事会主席詹姆斯·戈尔曼在致股东信中表示 公司预计在2026年初宣布新任CEO的任命 [1] - 继任委员会在上一财年召开了五次会议 以缩小接替现任CEO鲍勃·伊格的候选人范围 [5] - 公司重申将在2026年初 即定于3月18日的年度股东大会之前 公布继任者 [5] - 内部候选人正在接受严格的准备计划 包括伊格的指导、外部教练培训以及与所有董事会成员的直接接触 [6] - 据报道 候选人范围已缩小至两位领先者：54岁的乐园业务负责人乔什·达马罗和61岁的迪士尼娱乐联合主席达娜·沃尔登 [7] 股价表现与挑战 - 过去十年 迪士尼股价仅上涨17% 而同期标普500指数上涨263% 流媒体竞争对手Netflix股价飙升729% [2] - 股价表现疲软发生在公司拥有全球品牌实力和跨主题乐园、媒体网络及流媒体的多元化业务背景下 [3] - 新任领导层面临的关键挑战是恢复投资者信心 并被视为重置战略、解决增长、资本配置和股东回报方面担忧的关键机会 [2][4] 近期业务表现与稳定措施 - 近期出现一些改善迹象 主题乐园已成为稳定可靠的现金流来源 且Disney+流媒体平台在激烈竞争中开始盈利 [3] - 公司正在进行更广泛的领导层变动以维持稳定 例如任命戴夫·菲洛尼接替凯瑟琳·肯尼迪 执掌其最具价值的IP之一《星球大战》系列 [9] - 公司已与其他高级管理人员续约 包括首席财务官和首席法律官 以在过渡期保留关键领导层 [9] - 公司披露 74岁的伊格去年总薪酬为4580万美元 高于前一年的4110万美元 [10]