统联精密:2026年整体股份支付费用会有所下降
公司股份支付费用规划 - 公司2025年股份支付费用主要涉及2022年及2024年限制性股票激励计划、2023年员工持股计划 [1] - 其中2022年限制性股票激励计划2025年为最后一个归属期,2024年限制性股票激励计划2025年为第一个归属期 [1] - 综合来看,预计2025年股份支付费用与2024年基本持平 [1] - 鉴于2022年限制性股票激励计划的归属期已于2025年完成,相应的2026年整体股份支付费用会有所下降 [1]
公司股份支付费用规划 - 公司2025年股份支付费用主要涉及2022年及2024年限制性股票激励计划、2023年员工持股计划 [1] - 其中2022年限制性股票激励计划2025年为最后一个归属期,2024年限制性股票激励计划2025年为第一个归属期 [1] - 综合来看,预计2025年股份支付费用与2024年基本持平 [1] - 鉴于2022年限制性股票激励计划的归属期已于2025年完成,相应的2026年整体股份支付费用会有所下降 [1]