社区治理与政企社联动模式 - 沈北新区通过举办“骑心共治・两新同行”春节茶话会，搭建了以“两新”组织为纽带的政企社与新就业群体沟通平台，旨在推动社区共治[1][2] - 电信沈北支部、中航石油、康健医院、盛京银行等企业与社区签订了共建协议，强化了企业参与基层治理的纽带[2] - 社区党委通过“小哥议事会”平台，自2025年以来已收集采纳意见建议60余条，并将新就业群体从“治理对象”转变为“治理力量”[4] 新就业群体融入与权益关怀 - 活动为新就业群体代表送上“微心愿礼包”及春联福字，体现了社会关怀并营造节日氛围[3] - 茶话会期间，一名外卖“小哥”现场递交了入党申请书，显示出该群体积极向组织靠拢的决心[2] - “小哥议事会”上，骑手、快递员等代表围绕社区环境、公共设施、便民服务等积极建言，其建议具有实用性[4] 基层治理的具体成效与未来规划 - 通过“小哥来敲门”行动登记空户35户，修复路面凹陷116处，并扩大10家非辖区民营企业成为党建共建单位[4] - 2026年春节期间，沈北新区计划召开新就业群体系列活动共计8场，旨在通过面对面交流增强服务保障[4] - 系列活动目标是完善服务保障举措，推动形成党建引领、多元参与、共治共享的社区治理新局面[4]