公司高层人事变动 - 迪士尼任命其乐园业务负责人乔什·达马罗接替鲍勃·艾格，成为公司新任首席执行官 [1] - 达马罗将成为这家拥有超过百年历史的公司的第9任首席执行官 [1] - 自2020年以来，达马罗一直负责监管公司的主题乐园、游轮和度假村业务 [1] 新任首席执行官背景与挑战 - 达马罗接任之际，公司拥有如《疯狂动物城2》和《阿凡达：火与灰》等票房热门作品，且流媒体业务表现强劲 [2] - 同时，公司面临国内主题乐园外国游客数量下降的挑战，部分原因是特朗普政府的严厉移民打击政策以及与几乎所有贸易伙伴的冲突导致赴美旅游整体下滑 [2] - 达马罗的任务包括利用迪士尼庞大的知识产权库来帮助创作成功的电影和主题乐园新增项目，同时推动流媒体增长并继续发展其体育业务 [3] 前任首席执行官与继任过程 - 鲍勃·艾格在其亲自挑选的继任者鲍勃·查佩克领导期间，经历了一段冲突、失误和财务表现疲软后，于2022年（即卸任首席执行官仅两年后）重返迪士尼 [4] - 公司此次为寻找下一任首席执行官进行了缜密且有章法的筛选，于2023年成立了继任计划委员会，并于2024年正式启动搜寻工作，委任现任迪士尼董事长、前摩根士丹利执行董事长詹姆斯·戈尔曼领导此项工作 [5] - 艾格同意延长合同，为公司提供了充足的时间评估候选人 [5] - 迪士尼表示，艾格将继续担任高级顾问和董事会成员，直至今年年底从公司退休 [6] 候选人选择与公司特点 - 尽管考虑了外部候选人，但外界普遍预期迪士尼会从内部寻找下一任首席执行官，优势在于内部高管已得到艾格的指导，并与公司15名董事会成员（艾格是其中之一）有广泛接触 [6] - 迪士尼的独特之处在于，其最高管理者必须监管一个业务范围极其广泛的娱乐公司，同时还需扮演一个异常公开的角色 [7] - 达马罗和迪士尼娱乐联合董事长达娜·沃尔登迅速成为首席执行官职位的主要竞争者 [7] 相关业务部门财务表现 - 由达马罗此前负责的体验部门一直是迪士尼重要的盈利部门，在2025财年创造了360亿美元的年收入，并在全球拥有185,000名员工 [1]