公司对人才战略的重视 - 公司高度重视CRO行业对专业技术人才的需求，作为人才密集型企业，一直高度重视技术人才队伍及管理人才队伍的建立，注重内部人才梯队的建设 [1] - 公司今年将根据业务发展需求，动态制定人员招聘计划，重点引进与业务匹配的专业技术人才和管理人才 [1] - 公司持续加强内部人才培养与晋升机制，以支撑公司战略实施和长期发展 [1] 公司的具体人才管理措施 - 公司通过员工持股与股权激励等长效激励措施，旨在吸引和留住优秀人才，充分调动其积极性和创造性 [1] - 这些措施旨在有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力，确保公司发展战略和经营目标的实现 [1] - 公司的人员招聘计划会结合业务发展目标合理配置岗位，确保人才供给与项目需求同步，以保障未来业务的发展以及项目的顺利实施 [1]