公司高管团队构成 - 剔除独立董事、监事会主席及监事后，公司共有16位董事和高级管理人员 [1][5] - 高管团队平均年龄为55岁，年龄中位数也为55岁，年龄结构相对成熟，其中副总裁王传方年龄最高为65岁，副总裁李巍年龄最小为44岁 [1][5] 2025年度高管薪酬概况 - 2025年董事和高级管理人员合计领取报酬1.28亿元（12,769.20万元），平均薪酬为798.08万元，年薪中位数为775.05万元 [1][3][5] - 执行副总裁李柯薪酬最高，为1426.10万元，非执行董事夏佐全薪酬最低，为30.00万元（统计口径为任期满1年者） [1][5][7] - 从薪酬变动看，副总裁李巍薪酬同比增加244.00万元，增幅显著；执行副总裁何龙薪酬增加193.40万元；而执行副总裁何志奇薪酬减少92.90万元，执行副总裁李柯薪酬减少63.60万元 [2][6][7] 近三年高管薪酬与股价表现趋势 - 近三年董事和高管薪酬总额持续增长：2023年为1.15亿元（11,532.00万元），2024年为1.31亿元（13,051.70万元），2025年为1.28亿元（12,769.20万元）[3][8][9] - 从2023年到2025年，董事和高管薪酬总额累计增加1237.20万元，增幅为10.73% [3][8] - 同期公司股价表现强劲：从2023年末的64.43元上涨至2025年末的97.72元，累计涨幅达51.67% [3][8] - 分年度看，2024年股价涨幅为44.51%，2025年涨幅为4.95% [4][9]