文章核心观点 - 多数护士认为2024年工作状况不比2023年好，行业需关注护士健康、满意度和留存率问题 [1] 护士对2024年工作状况的看法 - 80%护士认为2024年工作状况不比2023年好，其中42%认为一样，38%认为更差，仅20%认为更好 [1] - 超三分之一（35%）护士表示极有可能在2024年换工作，55%表示很可能或有点可能换工作 [1] - 35%护士表示极有可能在2024年改变工作时长或排班，58%表示极有可能或有点可能改变 [1] 护士工作关注重点 - 护士2024年工作场所最看重的是薪酬，75%认为更高薪酬极其重要 [2] - 68%认为每个患者配备更多护士极其重要，58%认为更好排班极其重要 [2] - 47%认为护士获得更多认可极其重要，42%认为健康计划极其重要 [2] 护士工作影响及自豪感 - 仅37%护士认为2024年对患者健康和福祉有极其积极影响，74%认为有中度或一定积极影响，9%认为影响轻微或无积极影响 [3] - 仅37%护士表示身为护士极其自豪，44%表示有中度或一定自豪感，19%表示只有轻微或毫无自豪感 [4] 公司相关信息 - AMN Healthcare是美国医疗组织全面人才解决方案的领导者和创新者，提供多种人才解决方案 [5] - 公司客户包括各类医疗场所，致力于打造多元化团队，推动医疗服务行业创新和发展 [6]