公司战略与转型 - 公司正在进行的转型使其成为一家增长更快、更具韧性、利润率更高的企业 [3] - 公司通过其业务系统The Win StrategyTM推动增长和利润率扩张 [1] - 公司宣布了新的五年财务目标，旨在保持其在同行公司中的前四分之一地位 [2] 财务目标与表现 - 公司设定了2029财年的五年财务目标，包括4-6%的有机销售增长CAGR [5] - 调整后的部门运营利润率目标为27%，较之前目标提高200个基点 [5] - 调整后的EBITDA利润率目标为28%，较之前目标提高300个基点 [5] - 自由现金流利润率目标为17%，较之前目标提高100个基点 [5] - 调整后的每股收益CAGR目标为10%以上 [5] 行业趋势与市场定位 - 公司受益于航空航天、数字化、电气化、清洁技术等长期增长趋势 [5] - 公司增加了对长周期市场的敞口，增强了财务表现的韧性 [5] - 公司通过基础设施支出和全球供应链近岸化相关的巨额资本支出增长周期获得增长机会 [5] 企业文化与团队 - 公司建立了高绩效文化，团队成员通过高绩效团队推动安全、质量、精益和持续改进 [5] - 公司拥有高度参与的全球团队，通过The Win StrategyTM 3.0推动卓越运营和增长机会 [2] 财务表现与资本配置 - 公司持续产生强劲的现金流，为资本配置提供了灵活性，以推动股东回报 [2] - 公司连续68个财年增加每股年度股息，是标普500指数中股息增长记录最长的前五家公司之一 [3]