激励计划实施 - 2021年6月完成2021年限制性股票激励计划相关议案审议、公示等流程[10][11][12][14] - 2021年7月13日完成首次授予部分登记工作[14] - 2022年6月调整预留部分授予价格并完成预留授予部分登记[14][15] 业绩数据 - 2023年度公司营业收入39.76亿元，相比2020年增长146.64%；净利润5.28亿元，剔除股份支付费用影响后相比2020年增长108.17%[32] 分红转增 - 2024年公司拟向全体股东每10股派发现金红利11.00元（含税），每10股以资本公积金转增4股[18][40] 限售与回购 - 调整后首次授予部分未解除限售股票832,160股，预留授予部分97,405股[21] - 调整后首次授予及预留授予的限制性股票回购价格均为4.10元/股[25] - 首次授予部分第三个限售期、预留授予部分第二个限售期已届满[27] - 首次授予部分第三个解除限售期可解除限售股票811,160股，约占总股本0.17%[36] - 预留授予部分第二个解除限售期可解除限售股票84,105股，约占总股本0.02%[36] - 公司将回购注销2名激励对象34,300股限制性股票[38][42] - 因职务变更回购价格为4.10元/股加银行同期存款利息，因离职为4.10元/股[43] - 本次回购资金总额14.77万元，来源为自有资金[44] 业绩考核 - 激励计划首次授予部分第三个解除限售期和预留授予部分第二个解除限售期业绩考核目标：以2020年为基数，2023年营业收入或净利润增长率不低于90%[31] - 激励对象个人绩效考核分四等级，对应解除限售比例不同[34] - 首次授予部分108名和预留授予部分21名激励对象2023年度考核优秀或良好，可100%解除限售[35]