会计师事务所选聘制度 - 2024年8月22日经第四届董事会第十五次会议审议通过[1] - 选聘、改聘需审计委员会审议，董事会审议，股东会决定[3] 审计委员会职责 - 负责选聘工作，至少每年向董事会提交履职及监督情况报告[6] - 应对特定情形保持谨慎，督促外部审计机构尽责核查财报[7][15] 选聘与改聘程序 - 可采用竞争性谈判等方式，有提议等基本程序[8][9] - 改聘应事先通知，表决时事务所可陈述意见[12] 改聘要求 - 改聘应具合理性，可在公告中披露情况[13] 选聘限制 - 事务所分包转包或报告有明显质量问题，公司不再选聘[15]