业绩数据 - 2022 - 2023年累计营业收入为191.65亿元，满足不低于180亿元业绩条件[8] 激励计划 - 2022年股票期权激励计划第二个行权期于2024年10月16日届满[7] - 第二个行权期可行权数量占获授股票期权数量比例为30%[7] - 本次行权激励对象共计672人，绩效考核均为优秀，行权比例100%[8] - 672名激励对象第二个行权期可行权股票期权共计2,377,500份[9] 时间节点 - 2022年9月23日，董事会和监事会审议通过激励计划相关议案[2][3] - 2022年10月17日，股东大会批准激励计划并授权董事会[4] - 2023年10月26日，审议通过注销部分期权及首个行权期行权条件达成议案[5] - 2024年10月28日，审议通过注销部分期权及第二个行权期行权条件达成议案[5] 价格调整 - 2023年5月13日，每10股派发现金红利3元，行权价格由111.71元/份调整为111.41元/份[10] - 2024年5月16日，每10股派发现金红利15元，行权价格由111.41元/份调整为109.91元/份[10] 期权注销 - 第一个行权期29名激励对象离职，注销195,000份期权[10] - 第二个行权期多种情况，注销3,653,799份期权[10] 行权相关 - 672人可申请行权数量占2024年9月30日总股本0.8779%[12] - 第二个行权期行权价格为109.91元/份[14] - 行权期限自手续完成至2025年10月16日止[14] - 假设全部行权，总股本增加2,377,500股，对基本每股收益及净资产收益率影响较小[17] 其他情况 - 参与激励计划董事石会峰公告披露日前6个月内卖出2,500股[19] - 监事会认为第二个行权期行权条件已成就，符合规定[21]