市值管理 - 目的是使公司市场与内在价值趋同，增长整体利益和股东财富[2] - 遵循系统性等五项原则[3] - 由董事会领导，董秘组织，董办执行[5] 策略措施 - 通过并购重组等促进投资价值反映公司质量[9] - 构建含市值等指标的财务考核体系[10] 董事会职责 - 建立匹配的薪酬体系[9] - 制定并披露中长期分红规划，提高分红率[9] 风险应对 - 股价短期异常下跌需研判原因并应对[10] 制度规范 - 相关人员不得违规操作[11] - 制度自审议通过生效，由董事会解释修订[13]