激励计划进程 - 2024年3 - 10月多次会议审议激励计划相关议案[8][9][10] - 2025年3月会议通过首次授予部分第一个归属期符合归属条件议案[11] - 首次授予日为2024年3月28日，第一个归属期限为2025 - 2026年[12] 业绩考核 - 2024年第一个归属期业绩考核目标营收17.20亿元，触发值15.00亿元[14] - 2024年度公司营收200,691.97万元，公司层面归属比例100%[14] 激励对象考核 - 激励对象个人绩效考核评级B +及以上归属比例100%[15] - 160名激励对象2024年度绩效考核评级均为B +及以上[15]