限制性股票授予情况 - 首次授予限制性股票总量1,338,168股，占股本总额1.6694%，授予价格120元/股，激励人数212人[3] - 2023年4月25日首次授予部分第一次归属，价格118.40元/股，归属数量42711股，归属人数78人[17] - 2023年7月17日首次授予部分第二次归属，价格118.40元/股，归属数量34266股，归属人数30人[17] 归属权益数量占比 - 第一类激励对象首次授予的限制性股票前两个归属期归属权益数量占比均为50%[4] - 第二类激励对象首次授予的限制性股票四个归属期归属权益数量占比分别为10%、20%、30%、40%[4] - 第三类激励对象首次授予的限制性股票四个归属期归属权益数量占比均为25%[4] 考核目标 - 第二类、第三类激励对象2022 - 2025年营业收入目标值分别为15.50亿、17.63亿、20.00亿、25.00亿，触发值分别为12.40亿、14.49亿、16.00亿、20.00亿[6] - 研发项目产业化指标要求自项目产品研发成功至考核当年底累计销售额不低于1000万元[6] 限制性股票失效情况 - 截止2023年3月20日，62人不再具备激励对象资格，297934股限制性股票作废失效[17] - 截止2023年4月13日，3人因离职，12740股限制性股票作废失效[18] - 截止2023年7月18日，1人因离职，4815股限制性股票作废失效[18] - 截止2024年3月30日，39名员工放弃行权，29630股限制性股票作废失效[18] - 2024年3月22日取消并作废140名激励对象的203570股限制性股票[18] - 截止2024年5月13日，10人因离职，16268股限制性股票作废失效[18] - 截止2025年3月21日，8人离职致20,539股限制性股票失效，累计失效股份数为585,496股[19] 价格与数量调整 - 2021年年度权益分派实施后，授予价格由120元/股调整为118.4元/股[17] - 2022年限制性股票激励计划授予价格由118.40元/股调整为83.86元/股，剩余第三、四个归属期可归属数量由696,234股调整为974,728股[19] 第三次归属情况 - 2025年3月21日董事会认为2022年限制性股票激励计划首次授予部分第三个归属期可归属数量为408,938股[20] - 2022年限制性股票激励计划首次授予部分第三个归属期限为2025年3月31日至2026年3月30日[21] - 2024年度公司实现营业收入200,691.97万元，公司层面归属比例为100%[21] - 本期129名激励对象考核评级均为B+及以上，个人层面归属比例为100%[22] - 2022年限制性股票激励计划首次授予激励对象129人可归属408,938股限制性股票[22] - 本次归属授予日为2022年3月31日，归属人数129人，授予价格83.86元/股[23] 其他 - 2023年年度利润分配以剩余股份总数78,261,241股为基数，每股派发现金红利1元（含税），每股转增0.4股[26] - 监事会认为本次拟归属激励对象主体资格合法有效，归属条件已成就[27][28] - 上海市锦天城律师事务所认为公司实施本次归属已取得必要批准和授权，符合相关规定[31] - 公告发布时间为2025年3月22日[34]