报告行业投资评级 未提及相关内容 报告的核心观点 - Türkiye在减贫方面取得显著进展，2007 - 2020年贫困率减半，慢性贫困和贫困脆弱性也有所下降，主要驱动力是收入增长，尤其是劳动收入增长 [32][33] - 2010年代中期前不平等指标有所改善，但2016 - 2019年贫困率下降趋势逆转，经济放缓和宏观经济发展导致收入增长不均，劳动收入增长停滞 [40] - 儿童、大家庭、低教育水平人群和特定行业家庭贫困率较高，女性就业增加对减贫有积极贡献 [36][39] - 2020年因公共转移支付增加，Türkiye在疫情期间贫困率未上升，但未来通胀、地震等因素可能导致贫困率上升，需关注不平等问题并采取减贫政策 [38][43] 根据相关目录分别进行总结 引言与总结 - 贫困评估旨在记录Türkiye过去二十年货币贫困演变，确定减贫驱动因素，描述贫困人口情况，并分析收入分配和共享繁荣趋势，还包括贫困动态分析 [18] - 基于世界银行集团贫困与公平全球实践的贫困评估2.0指南，进行跨国基准比较，深入研究家庭收入流动性 [19] 近期关于Türkiye贫困、不平等和流动性的文献 - 过去二十年有多项研究关注Türkiye贫困、不平等和流动性，不同研究采用不同数据和方法，得出贫困率下降、不平等改善等结论 [21][22][23] - 本研究使用更长时间的SILC数据，采用一致福利总量和贫困线，全面分析贫困和不平等情况，并进行综合评估 [30] 主要研究结果总结 - 2007 - 2020年Türkiye贫困率减半，慢性贫困和贫困脆弱性下降，主要驱动因素是收入增长，尤其是劳动收入增长，养老金和非养老金公共转移支付也有贡献 [32][33] - 2010年代中期前不平等指标改善，2016 - 2019年贫困率下降趋势逆转，劳动收入增长停滞，收入增长不均 [40] - 儿童、大家庭、低教育水平人群和特定行业家庭贫困率较高，女性就业增加对减贫有积极贡献 [36][39] - 2020年因公共转移支付增加，Türkiye在疫情期间贫困率未上升，但未来通胀、地震等因素可能导致贫困率上升，需关注不平等问题并采取减贫政策 [38][43] 政策建议 - 优先创造提高劳动收入的生产性就业岗位，投资人力资本，包括加强宏观经济稳定、改革金融支持计划、促进企业正规化、实施积极劳动力市场政策和改善劳动力技能 [71][74][77] - 增加女性就业和劳动力参与率，提供负担得起的 childcare，改革政策允许灵活工作安排，实施育儿假福利 [78][79] - 改善社会保护转移支付，提高社会援助计划的充足性、覆盖范围和针对性，如引入基本收入计划、调整退出规则和福利更新公式 [80][82] 贫困趋势 - 2007 - 2020年Türkiye贫困率减半，贫困严重程度下降，不同时间段贫困率变化不同，2009 - 2016年减贫进展显著，2016 - 2020年减贫停滞 [83] - 与其他中等偏上收入国家相比，Türkiye贫困率适中但贫困人口数量较多，不同地区贫困率差异大，东部地区贫困率较高 [88][89] - 各地区贫困率均下降，贫困率在地理区域上有一定收敛，但相对下降速度不同，贫困率与家庭类型、年龄、教育水平和就业部门等人口特征相关 [92][101][112] - 劳动收入增长对减贫贡献最大，公共养老金重要