以下文章来源于有个理想 ，作者「 有个理想 」 有个理想 . 洞悉理想造车理念，了解最新产品技术 原文由有个理想于2019年1月19日发布，是 是李想在《理想汽车企业文化与经营战略》培训中关 于《高效能人士的七个习惯》部分内容实录。 我们到底需要什么样的人才？成年人意味着自己可以主动做选择，可以承担责任，能够不断地问自 己"最重要的事情是什么"。 像亚马逊、谷歌、脸书这样的顶尖企业，在招聘时都有一个不变的核心要求： 只招成年人 。 成年人 意味着什么？成年人意味着自己可以主动做选择，可以承担责任，能够不断地问自己"最重要的事情 是什么"。 在美国可以招到 "成年人"，因为他们整个教育体系就是培养这样的人，他们的家庭关系也是如此， 自己选择，为自己负责。 反观中国，老师说的得听，家长说的得听，甚至父母到了60岁依然想干涉你的生活。于是，许多公司 把员工招聘进来后，当成小孩一样对待，这就是我们看到的家长制。 所以，我在做组织建设的时候，决定做两件事：第一，我要培养成年人；第二，让公司的价值观能够 以非常好的方式落地。 我们想要的成年人，也就是系统型的人才，是能够通过网状进行协作的，每个人有自己非常强的判断 力、决 ...