来源广州税务 欢迎扫描下方二维码关注： 温馨提醒：蓝色柳林财税室为非官方平台，是由编者以学习笔记形式建立的平台，所有笔记写作记录的文章及转发的法律法规仅供读者学习 参考之用，并非实际办税费的标准，欢迎交流学习，共同分享学习经验成果。文章版权归原作者所有，如有不妥，请联系删除。 认证年审机构柜台线下申报。 未在规定时限申报年审的用人单位,视为上年度未 安排残疾人就业。 ● 征收保障金的政策有哪些? 2. (一) 征收标准上限政策 2025年我省残疾人就业保障金征收延续实施2023年、 2024年政策，实行分档减免和暂免征收，实施期限至 2025年12月31日。 (二) 分档减缴政策 自2023年1月1日起至2027年12月31日，广东省用人 单位安排残疾人就业比例达到1%（含）以上，但未达到 1.5%比例的，按规定应缴费额的50%缴纳保障金；用人单 位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的 90%缴纳保障金。 (三) 免征政策 自2023年1月1日起至2027年12月31日，在职职工人 数在30人（含）以下的企业，继续免征保障金。 如何在电子税务局申报保障金? [ (一) 登录系统 打开广东省电子税务 ...