长江电力投资价值讨论 - 有观点认为持有10万股长江电力每年可获得10万元分红 同时预期每年股价增长10万元 合计年化收益相当于20万元[1] - 反对意见指出长江电力股价不可能永远上涨 且持有10万股所需的本金巨大 并非普通家庭可以轻易拿出[6] - 长期持有单一股票需要极强的忍耐力以对抗市场波动和人性的弱点 普通人可能因故动用本金 无法保证持续收益[6] 公务员职业特征分析 - 公务员岗位存在巨大差异 讨论中常被想象的是大城市、有实权或高级别的职位 而非基层岗位[2] - 全国最多的是小城市和县城的基层公务员 月收入可能仅3000元 工作内容为窗口服务 缺乏特权且约束严格[2] - 偏远地区公务员岗位吸引力不足 弃岗率超过10% 而发达地区岗位弃岗率不到1%[7] - 有部分岗位因缺乏吸引力而无人报考[8] - 在浙江等地区 中低层公务员特权范围很窄 易受投诉影响绩效 且灰色收入现象已大幅减少[11][13] - 公务员职业提供了极稳定且福利待遇好的工作 但其意义不仅限于工资收入[6] 投资与职业选择的对比 - 投资长江电力与担任公务员并不冲突 许多公务员同时进行股票投资[5] - 对普通家庭而言 通过努力学习考上公务员的难度 可能低于筹集巨额资金进行投资[6] - 一份稳定的工作本身具有抗风险能力 其收入还可用于定投股票 实现“两条腿走路”[6] - 有观点认为 在失去特权光环后 职业选择成为纯粹关于金钱的对比 并倾向于选择高股息投资[14] - 例如 构建200万元的转债投资组合 其收益被认为可以轻松超越基层公务员收入[14]