公司裁员与组织调整 - 亚马逊宣布将裁员，预计裁减16000个职位 [1] - 公司将为大多数美国员工提供90天的内部职位寻找机会 [1] - 对于无法找到新职位或选择不寻找新职位的员工，公司将提供过渡支持，包括遣散费、职业介绍服务、医疗保险福利等 [1] - 公司一直在努力通过精简层级、增强责任担当和消除官僚主义来强化组织架构 [1] - 许多团队在去年10月已完成组织架构调整，但其他一些团队直到现在才完成这项工作 [1]