北京市生育津贴发放与税务处理 - 核心观点：自2026年1月31日起，北京市参保女职工的生育津贴将直接发放至本人，该津贴免征个人所得税，且单位在直接发放时无需申报个税收入，但个人在年度汇算时需自行申报免税 [1] - 政策依据：根据《财政部 国家税务总局关于生育津贴和生育医疗费有关个人所得税政策的通知》（财税〔2008〕8号），生育妇女取得的生育津贴、生育医疗费等属于生育保险性质的津贴、补贴，免征个人所得税 [1] - 津贴计算：生育津贴计算公式为“职工所在用人单位上年度月人均社保缴纳基数÷30×产假天数”，例如，若单位上年度月均缴纳基数为6000元，产假为128天，则生育津贴为6000÷30×128=25600元 [1] - 单位申报：当生育津贴直接发放至女职工本人（未经过单位账户、单位未参与发放）时，单位无需就该笔生育津贴申报个税收入 [1] - 个人汇算：女职工在个人所得税年度汇算时，需通过个人所得税APP将生育津贴填报在“其他免税收入”栏目中进行申报减除 [2] 全年一次性奖金扣缴申报操作流程 - 核心观点：发放给员工的全年一次性奖金，需通过自然人电子税务局（扣缴端）的“全年一次性奖金收入”模块办理扣缴申报，并与“正常工资薪金所得”一并发送申报 [10][17] - 操作步骤： - 第一步：登录自然人电子税务局（扣缴端），点击【综合所得申报】-【全年一次性奖金收入】，点击【填写】进入信息填写界面 [11] - 第二步：进入“全年一次性奖金收入”页面，点击【添加】，录入全年一次性奖金金额等信息进行保存 [13] - 第三步：数据录入完毕后点击【返回】，然后依次点击【税款计算】进行数据核对、【附表填写】录入对应项目（如需）、【申报表报送】完成申报，若涉及税款需点击【税款缴纳】完成缴款 [14]