文章核心观点 文章核心内容为汇总并解释与个人所得税及社会保险费相关的具体申报政策、时间节点及操作流程，旨在为用人单位及个人纳税人提供明确的办税指引[8][15][21] 个人所得税相关申报 - 员工个人话费发票不能在企业所得税税前扣除[8] - 2025年年终奖在12月发放与2026年1月发放涉及的个税问题不同[8] - 公司发放年终奖需按规定缴纳个人所得税[8] - 取得两处及以上经营所得的个人需分两步进行年度申报：首先各自报送《个人所得税经营所得纳税申报表（B表）》，然后选择一处汇总报送《个人所得税经营所得纳税申报表（C表）》[21] - 经营所得汇算清缴需在取得所得的次年3月31日前办理，若纳税人在注销户籍年度取得经营所得，则应在注销户籍前办理汇算清缴[22] 社会保险费缴费工资申报 - 2026年度社会保险费缴费工资申报的适用对象为参加山西省企业职工基本养老保险、机关事业单位基本养老保险、工伤保险、失业保险和职工基本医疗保险（含生育保险）等险种的各类用人单位[15] - 用人单位应以参保职工本人2025年度的工资作为申报2026年度社会保险费缴费工资的依据，2026年新入职人员则以起薪当月工资作为申报依据[15] - 缴费工资的组成规定需参照《国家统计局关于工资总额组成的规定》及《劳动和社会保障部社会保险事业管理中心关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》等相关文件执行[16] - 机关事业单位的缴费工资基数确定需依据省人社厅、省财政厅及省医保局等发布的相关通知规定[17] - 用人单位可通过电子税务局或社保费管理客户端的【年度缴费工资申报】模块进行线上申报，相关资料由单位留存备查[18] - 线上申报有困难的用人单位，需提供经职工签字确认且单位签章的《山西省社会保险费年度缴费工资申报表》及承诺书，通过主管税务机关办税服务厅窗口线下办理[18] 申报责任与注意事项 - 用人单位需对申报缴费工资的真实性、准确性负责，若因未申报或申报有误导致未按时足额缴纳社会保险费，须承担相关责任并按规定缴纳滞纳金[19] - 用人单位完成2026年度缴费工资申报后，若无平均工资计算错误等特殊情况，该年度的社会保险费缴费工资将保持不变[19] - 用人单位在申报过程中如有疑问，可联系主管税务机关或拨打12366服务热线咨询[19]