核心政策法规要点 - 所有纳税人在纳税期内即使没有应纳税款也必须按规定办理纳税申报 这被称为零申报 [3] - 纳税人享受减税或免税待遇期间 同样需要按照规定办理纳税申报 [3] - 政策依据为《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》第三十二条 [3] 增值税计税方法管理 - 一般纳税人选择适用简易计税方法后 自选择当月起36个月内不得变更 [10] - 上述36个月期限届满后 如果选择改回一般计税方法 则自选择一般计税方法当月起36个月内不得再次选择适用简易计税方法 [10] - 相关规定出自《关于增值税法施行后增值税优惠政策衔接事项的公告》(财政部 税务总局公告2026年第10号) [10] - 该公告自2026年1月1日起施行 [11] 社保缴费工资申报管理 - 企业完成年度缴费工资申报后 如果发现申报错误可以进行补报或更正以调整申报的缴费工资 [13] - 若需要调低已申报的缴费工资 企业需携带工资发放凭证等相关资料前往办税服务厅 社保医保服务窗口或进驻政务审批大厅的综合办税服务厅办理 [13] - 因缴费工资申报错误导致未按时足额缴纳社会保险费的 将依据《中华人民共和国社会保险法》有关规定加收滞纳金 [14]