公共服务改革进展 - COPPE行动完成时间从原定的2025年延至2026年 旨在清理国家工资档案并永久剔除缺勤或停职公务员 [1] - 2019至2024年间COPPE行动累计节省国家预算306亿中非法郎（约0.53亿美元） [1] - 截至2025年3月已有4999名公务员被从工资档案中剔除或解雇 [1] 工资管理系统更新 - 国家人员和工资管理物流信息系统（Aigles）的生物识别和电子归档模块原定2025年7月上线 但需额外资源部署 时间表已延迟 [1] - 该系统全面启用计划延续至2026年 [1] 财政支出状况 - 2024年喀麦隆工资总额达15228亿中非法郎（约26.2亿美元） 超出原定目标14905亿中非法郎（约25.7亿美元）12.2% [2] - 工资支出占年度财政收入比重达38.6% 超过CEMAC建议的35%上限 [2]