公司动态与产品发布 - 公司宣布推出免费的“Resourcefulness Digital Badge”（资源管理数字徽章）在线教育认证项目 [1] - 该数字徽章由全球能源专家Michael E. Webber博士开发，并得到德克萨斯大学奥斯汀分校LBJ公共事务学院支持 [1] - 该项目基于公司现有的“Resourcefulness e‑course”（资源管理电子课程）构建，旨在深化参与者对能源-水关联的理解并促进节约 [1] 项目内容与目标 - 在线课程探讨能源与水系统之间的关系，重点研究应对当前社区挑战的技术与非技术解决方案 [2] - 课程内容审视与能源和水资源可用性变化相关的环境及社会影响 [2] - 项目旨在让学习者和专业人士深化对能源和水的知识，并将这些知识应用于创造可持续的未来 [3] 项目设计与定位 - 该免费项目设计灵活，适合广泛的时间安排和学习需求，允许参与者在全球任何地方按自己的节奏完成模块 [3] - 完成课程后，学员可获得受认可的数字徽章，可添加到简历、领英档案、大学申请或其他专业材料中 [3] - 数字徽章是公司“Resourcefulness”教育与企业社会责任计划的一部分，该计划旨在赋予人们明智使用能源和水的知识、技能与思维模式 [4] 战略意义与高层观点 - 此倡议反映了公司更广泛的企业社会责任使命，即投资于旨在促进资源保护并激励下一代投身能源和水行业职业的使命契合教育项目 [4] - 全球能源专家Michael E. Webber博士指出，该数字徽章的创立是为了弥补人们缺乏对能源与水系统协同工作方式理解的知识缺口 [5] - 公司全球营销、ESG和公共事务副总裁Marina Donovan表示，合作旨在激励下一代解决影响能源和水的挑战，并赋能个人和社区做出有益于环境和后代的明智、可持续选择 [5] 企业社会责任与品牌建设 - “Resourcefulness Digital Badge”是公司为应对日益增长的可持续性、社会公平和道德商业实践需求而开展的更广泛企业社会责任工作的一部分 [6] - 这是公司众多教育项目和合作伙伴关系之一，其他项目还包括“Power Over Energy”和“Discovery Education Conservation Station” [6] - 公司定位为智能基础设施提供商，致力于改变世界管理能源、水和城市服务的方式，通过边缘智能连接人员、数据洞察和设备，帮助社区更好地管理其赖以生存和发展的必需资源 [7]