业绩总结 - Q3 FY26总收入为24.32亿美元，同比增长12.6%[24] - Q3 FY26订阅收入为22.44亿美元，同比增长14.6%[24] - Q3 FY26 GAAP营业利润率为10.7%，同比提升301个基点[24] - Q3 FY26非GAAP营业利润率为28.5%，同比提升215个基点[24] - Q3 FY26运营现金流为5.88亿美元，同比增长44.9%[24] - Q3 FY26自由现金流为5.49亿美元，同比增长53.2%[24] - FY26全年总收入预期为95.43亿美元，同比增长13%[31] - FY26全年订阅收入预期为88.28亿美元，同比增长14%[31] - FY26全年运营现金流预期为29亿美元，同比增长18%[31] 用户数据 - Q3 FY26总订阅收入积压为259.6亿美元，同比增长17.0%[24] - 2025年第三季度的非GAAP稀释每股净收益为2.32美元，较2024年同期的1.89美元增长22.8%[36] - 2025年第三季度的GAAP稀释每股净收益为0.94美元，较2024年同期的0.72美元增长30.6%[36] - 2025年九个月的非GAAP稀释每股净收益为6.76美元，较2024年同期的5.38美元增长25.7%[36] 现金流与费用 - 2025年第三季度的经营活动提供的净现金为588百万美元，较2024年同期的406百万美元增长44.8%[43] - 2025年九个月的经营活动提供的净现金为1,661百万美元，较2024年同期的1,349百万美元增长23.1%[43] - 2025年第三季度的自由现金流为550百万美元，较2024年同期的359百万美元增长53.3%[43] - 2025年九个月的自由现金流为1,559百万美元，较2024年同期的1,166百万美元增长33.7%[43] 成本与费用 - 2025年九个月的员工过渡、遣散费、员工福利和股权补偿费用总计为133百万美元[37] - 2025年九个月的重组计划相关费用为39百万美元，涉及办公空间减值[37] - 2025年第三季度的总股权补偿费用为376百万美元，较2024年同期的368百万美元增长2.2%[46] 其他信息 - 收购相关无形资产的摊销不反映公司持续运营，且摊销金额和期限因收购而异[56] - 收购相关成本包括尽职调查和顾问费用，因其不一致性被排除在非GAAP财务指标之外[56] - 重组成本主要与裁员和设施关闭相关，因不反映持续业务而被排除[56] - 财务预测中使用的长期非GAAP税率为19%，适用于2025和2026财年[56] - 毛收入保留率衡量现有客户的经常性收入保留百分比，基于年化经常性收入（ARR）计算[57] - ARR代表每个期间末活跃订阅合同的年化价值，计算时排除某些短期合同[58] - ARR的计算基于固定汇率，使用每财年初设定的汇率进行调整[58]

财务业绩摘要 - 公司2026财年第三季度总收入为24.32亿美元，同比增长12.6% [1] - 订阅服务收入为22.44亿美元，同比增长14.6%，是增长的主要驱动力 [1] - 运营收入为2.59亿美元，占收入的10.7%，去年同期为1.65亿美元，占收入的7.6% [7] - 非GAAP运营收入为6.92亿美元，占收入的28.5%，去年同期为5.69亿美元，占收入的26.3% [7] - 稀释后每股净收益为0.94美元，去年同期为0.72美元；非GAAP稀释后每股净收益为2.32美元，去年同期为1.89美元 [7] 业务增长与运营指标 - 12个月订阅收入积压为82.1亿美元，同比增长17.6%；总订阅收入积压为259.6亿美元，同比增长17.0% [7] - 运营现金流为5.88亿美元，去年同期为4.06亿美元；自由现金流为5.5亿美元，去年同期为3.59亿美元 [7] - 公司回购了约340万股A类普通股，总价值8.03亿美元 [7] - 截至2025年10月31日，现金、现金等价物和有价证券总额为68.4亿美元 [7] 管理层评论与财务展望 - 管理层将强劲业绩归因于业务的实力和多样性以及AI产品组合的发展势头 [3] - 公司预计2026财年全年订阅收入为88.28亿美元，增长14%，非GAAP运营利润率约为29% [3] - 对2026财年第四季度的指引为订阅收入23.55亿美元，增长15.5%，非GAAP运营利润率至少为28.5% [8] 近期业务亮点与战略举措 - 公司在爱尔兰都柏林新建AI卓越中心，计划三年投资1.75亿欧元并创造200个AI专业岗位 [5] - 新增多个重要客户并扩大了与现有客户的关系，医疗保健行业成为第六个年经常性收入超过10亿美元的行业 [8] - 在产品发布会上推出了多项创新，包括Workday Illuminate AI代理、Workday Data Cloud、Workday Build和Workday Flex Credits [8] - 完成了对Paradox和Sana两家AI公司的收购，并与微软建立了新的合作伙伴关系 [8] - 公司在多个Gartner魔力象限报告中被评为领导者 [8]

全球开发者网络发布 - 推出全新全球开发者网络，开放Workday AI工具和培训资源，帮助全球用户学习、构建和认证新技能 [1] - 通过Workday Build平台为更广泛的学习者群体提供开发、认证和应用Workday技能的机会 [2] - 与金奈理工学院、KL大学等全球高校以及Consultnet、Helios Consulting、Randstad Digital等人力资源伙伴合作，提供专项培训路径和认证 [3] 开发者认证与人才对接 - 完成培训计划的开发者将获得Workday Pro Developer认证，并可被展示在Workday人才目录中，直接与寻求AI人才的客户和伙伴对接 [4] - 认证开发者人才库有助于客户快速、自信地找到既懂技术又能解决实际业务挑战的专业人才 [5] 数据云生态合作拓展 - Google BigQuery成为Workday Data Cloud的新合作伙伴，为客户提供安全、零复制的HR和财务数据访问权限 [1][5] - 客户可在Google Cloud内直接、零复制地访问其Workday HR和财务数据，便于构建预测模型（如现金流预测）而无需复杂集成 [6] - Google Cloud加入后，与Databricks、Salesforce、Snowflake等生态伙伴共同为客户提供更多安全整合Workday数据的方式 [7] 战略收购以强化开放生态 - 计划收购领先的AI智能体集成平台Pipedream，该平台拥有超过3000个预构建连接器 [9] - 结合近期对Sana和Flowise的收购，将为客户提供端到端AI智能体平台，使其能够跨整个企业主动执行工作 [10] - Pipedream的活跃构建者社区与Flowise开源社区结合，将加速新连接器的创建并扩大对开放开发的支持 [11] 产品与服务可用性 - 全球开发者网络将于2026年初上线，首批合作高校和人力资源伙伴将参与 [12] - Workday Data Cloud将于2026年上半年面向早期采用者客户提供，并在同年晚些时候全面上市 [12] 公司业务规模 - Workday统一HR与财务于一个智能平台，被全球超过11,000家组织使用，覆盖中型企业至超过65%的财富500强公司 [13]

核心产品发布 - 推出Workday Build开发者平台 使客户和合作伙伴能够直接在Workday上创建、共享和扩展AI驱动的企业解决方案 [1] - 新平台开放对公司应用程序、数据和AI的访问权限 允许每个客户、合作伙伴和开发者定制Workday并扩展其功能 [1] - 包含Workday Flowise Agent Builder低代码工具 可简化在Workday内部构建、部署和管理自定义AI代理的流程 [2] 技术特性 - AI代理构建工具支持从简单对话体验到复杂工作流的开发 基于Workday的人员和财务数据构建 具有安全性和上下文感知能力 [6] - 提供生成式AI驱动的Developer Copilot来提高生产力 并通过符合MCP标准的API实现AI代理与Workday代理记录系统的无缝连接 [6] - 推出Workday Data Cloud提供零拷贝访问 使客户能更轻松地将HR和财务数据连接到企业数据平台 [6] 生态系统建设 - 扩展Workday Marketplace和合作伙伴计划 包含Built on Workday、Workday Wellness、Global Payroll Connect和Workday Agent Partner Network等合作项目 [6] - 建立全球开发者社区网络 支持开发者学习、获得认证并与Workday生态系统连接 [6] - 平台已被全球超过11,000家组织使用 包括中型企业和超过65%的财富500强公司 [8] 产品上市计划 - Workday Flowise Agent Builder将于2026年上半年向拥有Workday Extend Professional的客户提供 [4] - Workday Data Cloud将于2026年上半年面向早期采用客户提供 同年晚些时候全面上市 [4]