财务数据和关键指标变化 - 本季度总承保费用率为23.4%，是自2018年第四季度以来最高 [12] - 本季度净投资收入为2400万美元，较去年同期1800万美元增长近30%，主要因债券收益率提高和投资资产余额增加 [17] - 本季度股东权益和每股账面价值受固定到期证券6100万美元税后未实现损失的不利影响 [18] - 本季度回购740万美元普通股，平均价格为每股39.72美元，剩余股份回购授权为4900万美元 [18] - 年初至今已向股东返还8500万美元资本，其中约3000万美元为股份回购，5500万美元为股息 [20] - 调整后每股账面价值仅下降1%，是股权和其他投资未实现损失直接结果 [21] 各条业务线数据和关键指标变化 - 雇主部门新业务和续保保费强劲增长，审计保费确认显著，保费增长来自该部门以及Cerity部门强劲新业务和2021年保单审计保费确认 [10] - 雇主和Cerity部门在自愿业务上保持当前事故年损失和理赔费用率为64%，与2021年的63.5%基本一致，本季度未调整损失和理赔费用准备金 [11] - 雇主部门承保收入为300万美元，与去年同期持平，日历年度综合比率为98% [16] - Cerity部门本季度承保损失为300万美元，与去年同期持平，但保费收入在过去几个季度显著增加 [17] - 2021年7月至2022年9月，雇主部门在扩展类别中承保3600万美元业务，损失率与其他目标类别相似 [13] - Cerity季度末强制保费为380万美元，较过去四个季度增长280%，得益于与Intuit's QuickBooks和Thimble的合作 [13] 公司战略和发展方向和行业竞争 - 公司后疫情业务计划是扩大承保范围增加保费，控制固定费用并审慎管理资本，目前结果超出预期 [9] - 公司致力于投资技术和数字化，以改善客户和员工体验，有效扩大业务规模 [12] - 公司将继续保持高水平承保纪律，执行雇主和Cerity部门的增长战略 [12] - Cerity预计开发更多战略机会，吸引目标市场未开发部分，支持增长计划 [13] - 公司资本管理战略是主动向股东返还多余资本 [20] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 管理层对第三季度业绩满意，公司执行后疫情业务计划出色，保费增长势头积极 [9] - 作为小企业工人补偿保险专家，公司有能力识别和应对有利机会和趋势，对持续成功充满信心 [22] 问答环节所有提问和回答 问题: 无 - 回答: 无 [22][23]