公司基本信息 - 公司于2024年设立、2011年在深圳证券交易所上市，截至2011年半年度末总资产达74.64亿元，是全球汽车热管理系统零部件材料和汽车轻量化系统部件材料领域重要供应商 [1] 未来发展前景 - 中长期来看，全球可持续发展政策、我国产业结构升级、双循环发展格局带来新机会点，汽车产业向高效、清洁、低耗、智能化方向迭代，汽车热管理系统迎来新机遇和挑战，汽车及零部件包括轻量化技术领域向头部集中，工业热管理、航空航天等行业有新空间，公司凭借先发优势和材料开发沉淀将持续发挥重要价值 [1][2] 航空航天领域产品 - 公司航空航天领域产品主要为飞机液压、制动、密封、热交换、舱门、座椅等系统用高强度铝合金材，已获中国航空工业集团旗下飞机整机客户认证并批量供货，未来将助力我国航空产业自主可控发展 [2] 生产、采购模式及销售定价原则 - 公司采取“以销定产”生产模式和“以销定产、以产定采”采购模式，铝挤压材产品采用“铝锭价格 + 加工费”模式，铝锭价格参考结算月上海长江有色金属现货交易所A00铝锭现货交易高价与低价的月度平均价，加工费由双方协商确定 [2] 2024年度利润分配情况 - 2024年5月30日完成2023年度利润分派，以2024年5月20日总股本1,250,185,911股扣除回购专用证券账户股份15,837,354股后的1,234,348,557股为基数，每10股派发现金股利3.249994元（含税），共计派发401,162,540.42元，不送股、不以公积金转增股本 - 2024年9月26日完成2024年半年度利润分派，以2024年9月10日总股本1,250,186,782股扣除回购专用证券账户股份15,837,354股后的1,234,349,428股为基数，每10股派发现金股利1.6元（含税），共计派发197,495,908.48元，不送股、不以公积金转增股本 [2] 核心和高潜人才吸引、留用考量 - 薪酬、福利、股权、公司发展前景、团队凝聚力、企业文化和个人发展规划等是吸引和留住人才因素，公司为员工提供共同发展机会 - 2022年4月28日审议通过回购股份方案用于股权激励计划、员工持股计划，2023年10月16日审议通过第一期股票期权和限制性股票激励计划草案，旨在建立长效激励机制，吸引和留住优秀人才 [3]