纪要涉及的公司 宏力达 纪要提到的核心观点和论据 - 财务表现 - 2024 年营收约 9.79 亿元，同比降 0.68%；归母净利润约 2.23 亿元，同比增 14.46%；扣非净利润约 1.72 亿元，同比增 14.75%；基本和稀释每股收益同比增 15.08%，扣非基本每股收益同比增 15.37%；经营现金流净额约 3.1 亿元，同比增 56.26%；年底总资产约 42.03 亿元，归母净资产约 37.75 亿元[3] - 2025 年第一季度营收约 1.59 亿元，同比降 26.9%；归母净利润约 2089 万元，同比降 42.68%；扣非净利润约 1299 万元，同比降 59.57%[3] - 利润分配 - 2024 年度利润分配预案为每十股派现金红利 3.40 元，不送红股，不进行资本公积转增股本，股息率相对稳定，将在年度股东大会审议通过之日两个月内实施[4][12] - 研发与创新 - 2024 年针对配电网运行故障特征新变化升级智能终端，优化通信模块，调整产品内部结构降本增效[5] - 开发环保气体市场开关、智能环网柜等新产品并获第三方检测认证，跟踪新技术，探索人工智能故障研判定位技术[5] - 市场拓展和品牌建设 - 以技术带动销售，参加行业展会和技术交流会，加强与伙伴战略合作，通过零部件组件供货扩展客户范围[6] - 针对海外市场开展基于海外通信规约的二次控制终端产品研发[6] - 生产管理 - 引入先进生产管理方式，实现精细化管理系统，泉州和上海生产基地已建成，通过设备投入和信息化手段优化升级生产工艺[7] - 应对行业竞争 - 实施 2025 年限制性股票激励计划，健全长效激励机制，强化管理层与公司利益绑定[8][15] - 持续优化升级主营产品，开展新技术跟踪研发，加强市场开拓和项目管理投入，实施精细化管理[14] - 未来发展规划 - 抓住新型电力系统建设机遇，以技术创新构建竞争优势，专注配电网智能设备研发与生产[10] - 继续进行战略部署，强化人才储备、技术预研、市场跟踪以及品牌塑造等工作[10] 其他重要但是可能被忽略的内容 - 2024 年经营活动现金流大幅增长主要因加快应收账款回款，当期销售回款增加[11] - 公司产品主要面向电网体系下属供电公司，依赖电网体系可能受政策影响较大[4] - 公司整体运作规范且独立性强，信息披露符合要求，全体董事履职尽责[9] - 2025 年限制性股票激励计划包括 301,916 第二类限制性股票，已向 29 名激励对象首次授予 1,222,216 第二类限制性股票，绩效考核含公司业绩和个人绩效指标[15]