低空经济业务 - 公司在北京市延庆区实施智能应急装备检测产业园项目，投资不超5.8119亿元，面向多领域需求，突破检验检测核心技术，目前建设资金基本到位且已开工，满产后总投资收益率9.61%，税后投资回收期11.21年 [3] - 2025年1月，公司与深圳市机场股份有限公司、深圳低空产业发展服务有限公司签署《战略合作框架协议》，共同打造技术服务创新示范高地，目前正有序推进相关工作 [3] 市值考核规划 - 锚定核心价值，筑牢内生增长基石，深度布局新能源汽车等战略性行业，依托服务体系拓展一站式解决方案能力，提升盈利与资产质量支撑市值增长 [3] - 构建多维沟通体系，深化市场价值认知，以投资者需求为导向，加强与投资者、分析师、媒体沟通，通过多样化渠道建立交流机制 [3] - 合理运用市值管理相关方式，在合规前提下研究匹配方式，优化股权结构与股东回报机制 [3][4] 人员构成与布局 - 截至2024年12月31日，公司有在职员工690人，技术岗位人员455人，占比65.94%，本科及以上学历员工597人，占比86.52% [4] - 公司制定有竞争力薪酬政策留住人才，构建工资总额决定机制，设定考核指标，实施市场化薪酬激励机制 [4] - 未来继续深化精细化管理，优化人才结构，向战略新兴产业和创新能力倾斜，引进多领域高端技术人才 [4] 并购策略规划 - 投资并购是公司产业发展战略重要补充，2024年成立投资管理部，计划在多业务领域及区域进行战略投资，构建综合服务能力 [4] - 未来持续对接洽谈优质投资项目，与契合公司发展战略的企业探讨合作方案 [4]