业绩总结 - FY25总交易额（TTV）创下245亿美元，较上年增长3%[13] - FY25的基础税前利润（UPBT）为2.891亿美元，同比下降9.8%[18] - FY25的法定税前利润（PBT）为2.126亿美元，同比下降3%[18] - FY25的营业收入为2,784百万美元，同比增长3%[46] - FY25的每股收益（EPS）为49.6美分，较FY24的63.7美分下降约22.1%[137] - FY25的EBITDA为399百万美元，较FY24的423百万美元下降约5.7%[137] - FY25的现金及现金等价物为816百万美元，同比减少323百万美元[49] - FY25的总资产为4,109百万美元，同比减少105百万美元[49] 用户数据 - 企业部门FY25的TTV为123.43亿美元，同比增长2%[35] - 休闲部门FY25的TTV为118.47亿美元，同比增长6.7%[38] - FY25的“其他”部门TTV为3.374亿美元，较上年下降[41] - 82%的公司客户预计将维持或增加年度旅行支出，较去年73%有所上升[89] - 线上休闲TTV增长10%，达到约16亿美元（不包括StudentUniverse）[94] 未来展望 - 预计2026年全球商务旅行支出将增长8.1%，2026-2029年复合年增长率为6.1%[89] - 预计FY26上半年利润将相对平稳，因第一季度周期性挑战及FY25第二季度利润较强[127] - 公司在FY26的目标是实现可持续的年度利润增长，增加每股收益（EPS）和股东回报[128] 新产品和新技术研发 - 公司在FY26期间推出Melon支付和费用管理，以补充Corporate Traveller的客户信用产品[89] - 部署了新的忠诚度管理系统，集中管理所有程序规则、活动和合作伙伴整合[168] - Salesforce生态系统连接销售、服务、忠诚度和市场营销，集成至中央数据云以推动个性化[169] - 与Anthropic合作，推动全球休闲效率，重塑运营流程，加速决策和战略分析[175] 财务管理 - FY25实施了约4.5亿美元的资本管理计划，支持健康的现金生成[43] - FY25的全球债务偿还为1亿美元，保持财务稳健[44] - 2027和2028年可转换债券的总面值现已降至5.25亿美元[44] - FY25的员工福利支出为1,410百万美元，同比减少1%[46] - FY25的资本支出（Capex）为103百万美元，较FY24的96百万美元增长约7.3%[137] 负面信息 - FY25的其他收入为53百万美元，同比下降47%[46] - FY25的经营活动现金流入为139百万美元，同比减少282百万美元[52] - FY25的员工全职等效人数（FTE）为12,411人，较FY24的12,514人下降约0.8%[137] - FY25的股本回报率（ROE）为8.8%，较FY24的11.6%下降约24.1%[137]