非公开发行与员工持股计划 - 非公开发行对象为两位控股股东及第1期员工持股计划，发行规模不超4600万股，控股股东合计认购不低于2560万股，员工持股计划认购不超2040万股 [1] - 员工持股计划遵循“自愿参与，风险自担”原则，参与核心员工包括中高层管理者、技术专家等 [1] - 实施员工持股计划是为提高员工凝聚力和公司竞争力，使员工利益与公司长远发展结合 [1] 行业前景与公司发展 - 新型城镇化推动下，2006 - 2013年我国全社会固定资产投资规模从11万亿元增至44.71万亿元，年复合增长率22.18% [1] - 2006 - 2012年工程咨询行业营业收入从1791.73亿元增至5307.60亿元，年复合增长率19.84% [1] - 公司巩固江苏区域市场优势，开拓省外市场，向智能交通和节能环保等领域延伸，通过外延式扩张拓展细分市场 [1][2] 募集资金用途 - 募集资金用于补充主营业务发展所需营运资金，满足设计咨询和工程承包业务增长需求 [2] - 补充流动资金可缓解应收账款压力，降低资产负债率，提升持续发展能力 [2] 外延式扩张思路 - 并购目的包括获得资质（如收购江苏三联公司）、优秀团队（如收购杭州华龙公司）和市场份额（如收购甘肃科地公司） [2] - 未来加强投资决策委员会对并购项目审查力度 [2] 项目进展 - 淮交院发行股份购买资产事项进展顺利，标的资产已完成过户，尚不确定完成股份登记上市时间 [2] - 厦门院收购已签订股权转让协议，变更后营业执照已公告，预计对中期业绩影响小，对全年业绩有增厚效应 [2] 省内业务突围 - 公司针对老路、老桥改建开展课题研究与咨询，形成技术成果，在多个项目应用效果良好 [2] - 随着公路、桥梁存量增加，改建、扩建技术运用前景好 [2] 人才引进机制 - 公司通过校园招聘和社会招聘结合进行人员配合，人员随业务发展稳定增长 [2] - 人员熟练度提升和设计软件、标准化图出现可提升公司效率，促进业务增长 [2]