业务领域趋势 - 生物制剂在2021年占FDA批准药物的18%，是制药行业增长最快的领域之一[273] 基于股份支付的薪酬费用 - 2019 - 2021年基于股份支付的薪酬费用分别约为240万美元、280万美元和430万美元[277] 里程碑事件收入 - 2020年和2021年公司因里程碑事件分别确认收入200万美元和600万美元[278] 投资与研发费用摊销 - 2018年百时美施贵宝两次投资分别超出所发行股份公允价值约410万美元和500万美元，作为研发费用的递延参与部分[281] - 2020年和2021年研发费用参与摊销分别约为80万美元和130万美元[281] 高薪管理人员薪酬 - 2021年公司五位高薪管理人员中，Anat Cohen - Dayag总薪酬为1,301,307美元，包括基本工资498,266美元、福利和额外津贴333,362美元、股票薪酬469,679美元[293] - 2021年Henry Adewoye总薪酬为836,868美元，包括基本工资400,000美元、福利和额外津贴160,690美元、股票薪酬276,178美元[293] - 2021年Ari Krashin总薪酬为766,186美元，包括基本工资315,770美元、福利和额外津贴209,604美元、股票薪酬240,812美元[293] - 2021年Oliver Froescheis总薪酬为666,349美元，包括基本工资370,000美元、福利和额外津贴77,238美元、股票薪酬219,111美元[293] - 2021年Zurit Levine总薪酬为478,738美元，包括基本工资204,322美元、福利和额外津贴129,862美元、股票薪酬144,554美元[293] 非美元现金薪酬换算 - 2021年非美元现金薪酬按新谢克尔兑美元平均汇率3.2302:1换算成美元[293] 董事会成员加入时间 - Gilead Halevy于2018年6月加入公司董事会[287] - Dr. Kinneret Livnat Savitzky于2018年6月加入公司董事会[287] - Eran Perry于2019年7月加入公司董事会[287] - Sanford (Sandy) Zweifach于2018年6月加入公司董事会[287] 薪酬政策审批 - 公司薪酬政策需获董事会和至少特殊多数股东批准，特殊多数指非控股股东且无个人利益的出席投票股东过半数，或反对者投票权占比不超2%，且至少每三年重新审批[295] 公司职位持有人情况 - 截至2021年12月31日，除特定表格所列人员外，另有2人担任公司职位持有人[297] 可变薪酬标准 - 董事和首席执行官可变薪酬中不超3个月薪水部分可不基于可衡量标准，非董事或首席执行官职位持有人可变薪酬100%可基于不可衡量标准，公司政策允许每年奖金目标中不超20%基于不可衡量标准，非董事或首席执行官职位持有人该比例最高可提至50%，首席执行官最高可提至3个月薪水[297] 非执行董事薪酬与期权 - 非执行董事（除Paul Sekhri外）获每年45,000美元现金费用，各委员会成员另有额外费用，审计委员会成员2,500美元、主席5,000美元，薪酬委员会成员2,000美元、主席4,000美元，提名与治理委员会成员1,000美元、主席3,000美元[300] - 非执行董事（除Paul Sekhri外）入职首年获35,000份期权一次性授予，之后每年获10,000份期权年度授予，期权四年归属，首年首季首日归属25%，之后每季度归属6.25%[300] - 非执行董事期权在公司出售全部或大部分股份或资产、股东或股东集团收购超50%股权或投票权时立即全部归属，离职时已归属期权可在离职后一年内行使[302] - 2020年股东大会批准，非执行董事年度期权授予可调整为5,000单位其他股权奖励，组合授予时按比例调整[302] 董事会主席薪酬与期权 - 董事会主席Paul Sekhri获每年150,000美元现金费用，入职时获500,000份期权初始授予，四年归属，十年到期[302] - 2020年起，董事会主席Paul Sekhri每年获10,000份期权年度授予，也可调整为5,000单位其他股权奖励，组合授予时按比例调整[302] - 其他股权奖励适用与期权相同的归属、加速和行使期规定[302] 首席执行官薪酬与期权 - 公司首席执行官Anat Cohen - Dayag博士月工资毛收入为134,125新谢克尔（约41,520美元）[304] - 2021 - 2023年，Anat Cohen - Dayag博士每年最多可获9个月月工资的现金奖金[304] - 2021 - 2023年，Anat Cohen - Dayag博士每年可获最多150,000股普通股的期权授予[304] - 每年授予Anat Cohen - Dayag博士的股权奖励中至少30%的价值需基于特定条件[304] - 每年授予的期权分四年归属，25%在授予日次年第一季度最后一天归属，之后每季度归属6.25% [304] - 2021年Anat Cohen - Dayag博士获150,000份期权，行权价6.45美元[304] - 截至2021年12月31日，Anat Cohen - Dayag博士持有1,210,000份购买普通股的期权[304] - 截至2021年12月31日，857,500份期权可执行，加权平均行权价5.64美元；352,500份未归属，加权平均行权价8.23美元[304] 董事和高级职员责任保险 - 公司可为办公人员购买最高1亿美元的董事和高级职员责任保险[309] 首席执行官期权加速归属 - 若Anat Cohen - Dayag博士被解雇或发生控制权变更，未归属期权将加速归属[306] 董事会成员数量与变更 - 公司董事会成员数量为7人，规定人数范围是不少于5人且不多于14人[315] - 2022年3月1日起，Dr. Jean - Pierre退休，Dr. Mathias Hukkelhoven加入董事会[315] 董事会成员构成 - 董事会成员中女性2人、男性4人、未披露性别1人；白人2男3女、两种或更多种族或族裔1男；LGBTQ + 1人[317] 控股股东与外部董事情况 - 公司无控股股东，自2018年6月7日起选择不设外部董事[320] - 控股股东指持有公司50%或以上投票权、有权任命多数董事或首席执行官的股东[320] 具备财务和会计专业知识的董事 - 公司董事会规定至少有1名具备财务和会计专业知识的董事，目前Mr. Gilead Halevy、Mr. Eran Perry和Mr. Sanford (Sandy) Zweifach符合要求[322] 审计委员会情况 - 审计委员会每财季至少与管理层开会一次，审查并决定上一财季财务结果[324] - 审计委员会由3名董事组成，分别是Mr. Gilead Halevy、Mr. Eran Perry和Mr. Sanford (Sandy) Zweifach [324] - 审计委员会成员均具备财务知识，是审计委员会财务专家，且符合独立性要求[324] - 公司董事会决定不设外部董事时，也免除了公司法第115条规定的审计委员会组成要求[324] 薪酬委员会情况 - 公司薪酬委员会由三名董事组成，均为符合纳斯达克上市标准的独立董事[326] 提名与公司治理委员会情况 - 公司提名与公司治理委员会成员包括三名独立董事，负责推荐董事候选人供董事会批准[327] 内部审计师情况 - 自2019年起，Sharon Cohen女士担任公司内部审计师，其不属于公司员工、关联方或高管，也与外部审计师无关联[330] 高管义务与交易审批 - 公司高管需履行注意义务和忠诚义务，涉及个人利益交易需按规定披露和审批[331][332] 控股股东定义与重大交易审批 - 控股股东定义为拥有公司25%或以上投票权且无其他股东拥有超过50%投票权的股东，涉及控股股东的重大交易需经审计委员会、董事会和股东批准[334] 重大私募发行证券审批 - 重大私募发行证券需经董事会和股东简单多数批准，若发行证券达到公司发行前已发行投票权的20%或以上等条件则视为重大私募发行[336] 员工数量与分布 - 2021、2020、2019财年末，公司全职员工总数分别为73、68、61人，其中研发人员分别为51、45、37人[338] - 2021、2020、2019年12月31日，公司位于以色列的员工分别为58、58、54人，美国分别为12、9、7人，欧洲分别为3、1、0人[338] 员工关系与合同 - 公司员工与公司关系良好，无重大劳动纠纷或罢工，员工未由工会代表，均与公司签订书面雇佣合同[338] 股份持有情况 - 截至2022年2月15日，公司已发行普通股为86,459,252股，除表格所列情况外，董事或高管实益拥有普通股和/或期权对应的普通股未达已发行普通股的1%或以上[340] - Anat Cohen - Dayag持有966,122股，占比1.1%；全体董事和高管作为一个团体（13人）持有2,984,881股，占比3.3%[341] 期权行使与授予情况 - 截至2021年12月31日，2010计划下有6,976,104股普通股的期权未行使，加权平均行权价约为每股6.39美元；1,133,128股普通股可供未来授予；此前已有4,285,920股普通股的期权被行使，加权平均行权价约为每股4.94美元[345] 员工股票购买计划 - 2021员工股票购买计划（ESPP）每个12个月有两个6个月的认购期（首个认购期为5个月），符合条件的参与者可贡献最多15%的月薪酬购买股票，购买价格为认购期内入场日或购买日股价的85%（取较低值）[346] - 参与者在任何日历年可购买的普通股最大数量由40,000美元除以购买价格确定[346] - ESPP总计可发行的最大股份数为600,000股，截至2021年12月31日，有482,171股可供发行[346] 税收政策 - 公司董事会为符合条件的以色列受赠人选择“资本利得路径”，受赠人出售ESPP获得的股票或行使期权的收益一般按25%的统一资本利得税率征税[347]