公司财务策略 - 公司使用杠杆来增强投资资本回报[17] - 公司通过衍生工具对固定利率投资进行经济对冲[18] - 公司的投资策略和风险管理遵循董事会批准的“投资政策”和“投资风险政策”[20] 公司业务模式和风险管理 - 公司的业务模式受到融资可用性和成本以及整体信贷市场状况的影响[22] - 融资的减少或限制可能会显著影响公司业务或迫使其出售资产[23] 公司员工福利和文化 - 公司视员工为最重要的资产，致力于打造一个支持性、协作性、吸引人才的文化[25] - 截至2022年12月31日，公司共有19名全职和兼职员工，平均任职时间为13.8年，自愿离职率为0%[25] - 公司员工中，53%为女性或自我认定为少数族裔[27] - 公司提供健康、安全和福利保障，包括健身房、医疗保险、401(k)公司匹配等[28] - 公司实施人力资本战略规划，包括核心价值观、个人发展计划、人力需求评估和绩效措施[29] 公司市场竞争和预期收入 - 公司竞争对手包括抵押REITs、券商、投资银行、GSEs、共同基金等，市场竞争可能影响投资收益[30] - 2022年12月31日，公司预计REIT可税收入为4060万美元，包括2250万美元的延期税收套期收益摊销[31] 公司股息政策和运营情况 - 公司宣布的普通股股息为0.86186美元，其中0.69814美元为资本回报[32] - 公司运营符合1940年投资公司法规定的豁免条款，主要从事购买抵押贷款和房地产利益的业务[34]