公司合作与客户情况 - 2021财年公司与13,038家组织合作，服务约94%的《财富》100强企业和86%的富时100指数成分股公司，90%的业务来自过去三个财年合作过的客户[9] - 约70%的收入来自使用公司多条业务线的客户[38] - marquee和区域账户计划约占全球费用收入的三分之一[39] - 2021财年，咨询部门与全球约4500家客户合作，27%的费用收入来自公司其他业务线的推荐[54] - 2021财年，数字部门与全球约7900家客户合作，35%的费用收入来自公司其他业务线的推荐[59] - 2021财年公司搜索业务客户超3600家[70] - 2021财年RPO&专业搜索业务与超2000家全球客户合作，50%的费用收入来自公司咨询、数字及高管搜索业务的四个可报告部门[78] 公司业务线与核心能力 - 公司的四条业务线为咨询、数字、高管搜寻、招聘流程外包和专业搜寻[11] - 公司的五项核心能力为组织战略、评估与继任、人才获取、领导力与专业发展、全面薪酬[23] - 公司通过综合市场服务为客户提供差异化方法，涵盖劳动力转型、多元化与包容性、加速收入增长、人力成本优化等[24][27] 公司数据资源与平台 - 公司的Korn Ferry Intelligence Cloud拥有超50亿个数据点，包括约8700万份评估结果、700万份员工敬业度调查回复以及来自超26,000家组织和超150个国家的2500万员工的薪酬数据[30] - 公司的Korn Ferry Institute基于强大研究、科学IP、客户高级分析和数据管理三大支柱开展工作[32][34] - 自2017年7月在美国推出以来，超过12万名消费者注册并使用Korn Ferry Advance[42] 行业趋势与业务需求 - 行业趋势促使企业转向公司同步战略与人才，包括创建包容文化、转向虚拟服务模式、开发员工体验和沟通计划[33][35] 费用收入情况 - 2021财年第二季度费用收入较第一季度增长27%，第三季度较第二季度增长9%，第四季度较第三季度增长17%，达到5.552亿美元[11][12] - 2021年、2020年和2019年4月30日止年度，固定费用业务分别占公司收入的26%、25%和27%[124] - 截至2021年4月30日的财年，公司在53个国家运营，54%的费用收入来自美国以外的业务[165] - 2021财年，公司10.5%的费用收入在英国确认[168] 员工薪酬与裁员费用 - 2021财年第一季度公司决定向员工和董事支付约50%放弃的金额，第二和第三季度支付全额工资和全额津贴，第四季度偿还剩余50%的第一季度减薪（高级领导团队和董事除外），2021年1月1日起员工工资全额恢复[12] - 2020财年和2021财年，公司因裁员分别产生4050万美元和3070万美元的重组费用[10] - 2020财年和2021财年，公司因疫情减少费用收入而实施成本调整计划，其中裁员产生的重组费用分别为4050万美元和3070万美元[120] 高管搜索业务情况 - 执行搜索业务线的所有可报告部门专注于平均年度现金补偿36万美元或以上职位的搜索[62] - 2021财年，执行了超过5400项新的高管搜索任务[63] - 2021财年按行业专业化划分的任务开启百分比：工业29%、金融服务21%、生命科学/医疗保健提供商19%、消费者13%、技术13%、教育/非营利组织5%[67] - 2021财年按职能专长划分的任务开启百分比：董事会/CEO/CFO/高级管理人员及一般管理占75%，财务与控制占7%，营销与销售占6%，信息系统占5%，制造/工程/研发/技术占4%，人力资源与行政占3%[68] - 2021财年各地区新业务开启情况：北美超2500项，平均约250名顾问；EMEA超1500项，平均近170名顾问；亚太近1000项，平均近90名顾问；拉丁美洲超400项，平均超35名顾问[69] 团队分布情况 - 咨询团队分布在49个国家的82个城市[50] - 数字团队分布在47个国家的67个城市[58] 员工数量与晋升情况 - 截至2021年4月30日，公司有7889名全职员工，其中高管搜索业务1527人，咨询部门1923人，数字部门1200人，RPO&专业搜索业务3071人，公司总部168人[81] - 2021财年公司在四个业务线和公司总部晋升超1000名员工[89] 公司荣誉与慈善举措 - 公司在2021年获得多项荣誉，如Gartner魔力象限销售培训服务提供商领导者、Everest 2021年PEAK矩阵领导者和明星表现者等[88] - 公司在2020年创建了Korn Ferry慈善基金会，首个重大举措是面向人类的领导力大学计划[92] 公司面临的风险 - 公司面临健康疫情、大流行等风险，如COVID - 19已对客户运营和财务表现产生负面影响，其最终影响难以预测[95] - COVID - 19导致全球经济活动放缓、需求下降、供应链中断和金融市场波动，对公司运营和财务表现的影响不确定[96] - 公司面临运营、客户、员工、流动性和资金等相关风险，包括员工健康安全、客户财务状况波动等问题[100] - 公司在人力资源咨询、高管搜寻、RPO与专业搜寻等业务面临激烈竞争，可能导致市场份额流失和收入减少[101][102][104] - 若无法吸引和留住合格顾问，可能导致客户流失和收入下降[105][106] - 公司依赖声誉和品牌获取业务和人才，声誉受损会影响业务[107] - 公司发展新业务会增加运营和法律风险，可能影响经营业绩[108][109][110] - 公司面临来自客户、员工等多方面的潜在法律责任，保险可能无法覆盖所有索赔[112][113][114][115] - 公司因与客户的禁招协议，可能失去搜寻机会，阻碍业务增长[99] - 灾难或业务连续性问题可能导致公司运营中断和重大财务损失[98] - 信息技术发展和共享经济增长会吸引新竞争对手，影响公司服务需求[103] - 公司业务受政府法规影响，不遵守法规可能导致罚款、监管成本增加、收入损失等[116] - 公司业务受环境和气候变化相关法规及投资者和客户期望影响，可能增加成本和限制业务[117][118] - 公司盈利能力可能受成本结构与收入水平不匹配、顾问利用率和计费费率不足、固定费用业务成本估计不准确等因素影响[120][121][124] - 公司财务结果受外汇汇率风险和递延税项资产使用不确定性影响[126][127] - 公司债务可能影响财务状况和业务运营，增加债务会加剧相关风险，可变利率债务使公司面临利率风险[128][131][133] - 未能遵守限制性契约可能导致违约事件，需提前偿还借款，影响经营和财务状况[140][141] - 社交媒体平台使用不当会增加成本、损害品牌、引发诉讼或信息泄露[143] - 技术进步可能减少公司服务需求，开发新技术需承担高额费用[144] - 公司投资的专业技术和知识产权可能无法收回成本或过时[145] - 信息系统故障或无法有效开发会损害公司业务和财务状况[146] - 第三方软件许可关系终止可能需花费大量时间和金钱更换软件[148] - 网络安全漏洞可能导致信息泄露，损害公司声誉和业务[150] - 违反数据保护法规可能面临最高达年度全球收入4%的罚款[153] - 公司进行战略收购需满足一定条件，否则可能影响业务增长[159][160] - 商誉和其他无形资产的减值可能对公司合并经营业绩和净资产产生负面影响，如2019财年第一季度因停用品牌记录的减值费用[163] - 公司是周期性企业，全球经济和信贷市场恶化、地缘政治不确定性等会对公司服务需求、定价、现金流及经营业绩产生负面影响[164] - 公司股息政策下，股东可能无法获得预期股息，公司债务协议和特拉华州法律限制股息支付[170][172] - 公司的反收购条款使未经董事会批准的收购更困难和昂贵，可能阻碍收购尝试[174] - 未能留住高管和关键人员或整合新的高级管理人员，可能影响公司未来业务管理和目标实现[176] - 会计估计和假设的变化及财务和非财务报告标准的改变，可能对公司财务状况和经营业绩产生负面影响[177] - 不利的税法、税法变更和税务机关裁决可能对公司经营结果产生不利影响[180] - 收购的业务可能存在负债或运营问题，影响公司经营业绩[186] - 激进股东的行动可能扰乱公司业务，导致成本增加、股价波动等[187] 公司财务数据 - 截至2021年4月30日，公司总债务约为4亿美元，5年期6.5亿美元高级有担保循环信贷安排下可用额度为6.46亿美元[128] - 公司4亿美元本金的高级无担保票据利率为4.625%，2027年到期[128] - 英国金融行为监管局计划在2021年底逐步淘汰伦敦银行同业拆借利率（LIBOR），2021年3月5日，ICE基准管理局宣布2021年12月31日停止发布非美元LIBOR及一周和两个月期美元LIBOR，其余美元LIBOR设置将于2023年6月30日后停止发布[133] - 2021年12月31日，非美元LIBOR及一周和两个月期美元LIBOR将停止发布，其余美元LIBOR设置将于2023年6月30日后停止发布[169] - 截至2021年4月30日，商誉和购买的无形资产分别约占总资产的21%和3%，曾记录1.066亿美元无形资产减值费用[161] 公司办公设施情况 - 公司租赁101个办公室，截至2021年4月30日，总面积约130万平方英尺，租期1至11年[189] - 公司认为现有设施能满足当前需求，更换或寻找新设施不会有重大困难[189] 公司股东与上市情况 - 截至2021年6月22日，公司普通股有记录的股东约23128名[200] - 公司普通股在纽约证券交易所上市，代码为'KFY' [200] 公司业绩对比 - 公司业绩图对比了自2016年4月30日初始投资100美元后，公司股票与标准普尔500指数及12家同行公司的累计股东总回报[201] 公司资本分配 - 公司资本分配优先投资增长计划，其次以季度股息形式向股东返还部分资本，还会考虑机会性股票回购[207] 公司高管情况 - 公司高管包括60岁的Gary D. Burnison、Robert P. Rozek、Mark Arian和Byrne Mulrooney [192] 公司法律诉讼情况 - 公司目前未涉及预计对业务、财务状况或经营成果有重大不利影响的法律诉讼[190] 顾问费用收入贡献 - 2021财年，公司高管搜寻业务的前三和前十顾问分别创造约1%和3%的总费用收入，咨询业务的前三和前十顾问分别创造约2%和4%的总费用收入[106]