文章核心观点 公司监事会认为2025年股票期权激励计划拟激励对象符合相关法律、法规及规范性文件规定，主体资格合法、有效 [3] 公示情况及核查方式 - 公司于2025年3月对2025年股票期权激励计划拟激励对象的姓名和职务在公司内部进行公示，公示时间为2025年3月25日至4月3日，共10天，员工可通过书面或口头形式向监事会反映 [1] - 截至公示期满，监事会未收到员工对拟激励对象的异议 [2] - 监事会核查了拟激励对象的名单、身份证件、劳动合同、职务及任职文件等相关信息 [2] 监事会核查意见 - 拟激励对象为公司董事、高级管理人员、中层管理人员及核心骨干人员，具备相关法律、法规和公司章程规定的任职资格 [2] - 拟激励对象不存在最近12个月内被证券交易所或中国证监会及其派出机构认定为不适当人选等六种情形 [2] - 拟激励对象均在本次激励计划确定的激励对象范围内，且不包括单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女 [2]