文章核心观点 公司监事会认为激励对象名单公示程序合法合规，激励对象符合相关法律、法规及规范性文件规定的条件和激励计划规定的范围，主体资格合法、有效 [2][3][4] 分组1：激励计划审议与公示情况 - 公司于2025年3月20日召开第十届董事会第六次会议、第十届监事会第六次会议，审议通过《万东医疗2025年股票期权激励计划（草案）》等相关议案 [1] - 公司于2025年3月22日在上海证券交易所网站和指定披露媒体发布激励对象名单，并于2025年3月28日至4月8日在公司内部公示，公示期满未收到异议 [1] 分组2：监事会核查意见 - 列入激励计划激励对象名单的人员具备相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》规定的任职资格 [2] - 本次拟激励对象基本情况属实，无虚假、故意隐瞒或致人重大误解之处 [3] - 本次拟激励对象不存在《管理办法》第八条规定的不得成为激励对象的情形 [4] - 列入激励对象名单的人员符合《管理办法》等文件规定的激励对象条件 [4] - 本次拟激励对象不包括公司独立董事、监事、单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女 [4]