回购方案核心内容 - 回购金额区间为5,000万元至10,000万元人民币，资金来源包括自有资金及浦发银行北京分行提供的专项贷款（不超过7,000万元）[1][4] - 回购价格上限为40元/股，不超过董事会决议前30个交易日均价的150%[1][6] - 回购股份数量预计为125万股至250万股，占总股本比例0.93%-1.86%[4][6] - 回购期限为董事会审议通过后12个月内，方式为集中竞价交易[3][4] 回购目的与用途 - 主要拟用于员工持股计划或股权激励，若三年内未使用完毕将注销未转让股份[1][5] - 旨在建立长效激励机制，绑定股东、公司与员工利益，促进可持续发展[4][11] 财务与股权影响 - 按回购上限测算，资金占公司总资产、净资产、流动资产比例分别为3.29%、4.85%、8.84%，对偿债能力无重大影响[8] - 回购后股权结构不变，总股本维持134,481,546股[8] - 当前资产负债率31.74%，专项贷款安排不会显著增加财务压力[8] 实施程序与授权 - 董事会以9票全票通过议案，无需提交股东大会审议[2][4] - 董事长赵雷作为提议人承诺投赞成票，且其及关联方前6个月无股份交易[11][12] - 管理层获授权办理回购相关文件签署、章程修改等具体事宜[13] 其他关键信息 - 控股股东、董监高及持股5%以上股东未来6个月无明确减持计划[1][11] - 若遇重大事项停牌超10个交易日，回购期限将顺延[5] - 资本运作事项（如分红、转增股本）将触发回购价格与数量调整[6][8]