限制性股票激励计划第一个归属期情况 - 公司第二届监事会第十六次会议于2025年5月21日召开，审议通过《关于2024年限制性股票激励计划第一个归属期归属条件成就的议案》[1] - 第一个归属期有5名激励对象因离职失去资格，55名因公司层面绩效考核未完全达标不能完全归属，7名因个人绩效考核未完全达标不能完全归属[1] - 公司将作废前述人员已获授但尚未归属的限制性股票合计44.0028万股[1] - 本次可归属限制性股票的55名激励对象符合相关法律法规和公司规定[1] 监事会核查意见 - 监事会认为2024年限制性股票激励计划第一个归属期的归属条件已经成就[2] - 列入归属名单的55名激励对象符合相关法律、法规及规范性文件规定的条件[2] - 同意为55名激励对象办理62.7618万股限制性股票的归属事宜[2] - 该事项符合《上市公司股权激励管理办法》和激励计划规定，未损害公司及股东利益[2]