股权激励计划执行情况 - 公司已完成2023年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期的股份登记工作，上市流通数量为450.0659万股，占已获授限制性股票总量的23.59% [1][7] - 本次归属涉及795名激励对象，包括763名技术骨干（归属323.9234万股，占比23.47%）和16名外籍员工（归属11.485万股，占比23.88%）[7] - 股票来源为定向增发A股普通股，激励对象以现金形式缴纳认缴股款合计39,110,726.71元，其中4,500,659元计入股本 [7] 公司治理程序 - 激励计划经第一届董事会第三十次会议（2023年4月9日）和2022年年度股东大会（2023年4月24日）审议通过，独立董事及监事会均出具核查意见 [1][4] - 归属条件审核程序完整：第二届董事会第二十八次会议（2025年4月28日）确认符合归属条件，监事会核实名单 [6] - 实施过程中存在动态调整：2025年1月17日董事会决议调整授予价格并作废部分未归属股票 [5] 股本结构变化 - 归属后总股本由11.2757亿股增至11.3207亿股，变动比例0.4%，未导致控股股东变更 [7] - 董事及高管所获股票存在转让限制：离职后半年内不得转让，任职期间每年转让不超过持股量的25% [7] 配套市场数据 - 相关指数产品科创100ETF华夏（588800）近五日下跌1.06%，市盈率达226.81倍，最新份额34.7亿份 [9] - 该ETF主力资金净流出1159.2万元，份额减少1000万份，估值处于57.27%历史分位 [9][10]