宜昌国企改革成效 - 2024年宜昌国有企业资产总额突破7000亿元，营收1861亿元，利润84.62亿元，工业总产值1105.14亿元，分别占湖北省市州国企的40.35%、66.35%，均居湖北省第一位 [2] - 通过战略重组、科技赋能、机制创新等改革举措，实现质量、效率、动力变革 [2] - 组建三峡文旅集团、三峡人才集团、宜昌粮食集团等，推进国有资源向优势企业集中，2024年市出资监管的7家企业中有4家营收超百亿元 [4] 茶产业转型升级 - 组建宜茶集团整合茶产业资源，挖掘红茶历史文化价值，结合传统工艺与现代技术推出高品质产品，拓展国内外市场 [3] - "宜红工夫茶"品牌价值达45.84亿元，位列2024中国茶叶区域公用品牌TOP50第25位，2024年宜茶集团销售收入9.67亿元，同比增长38.7% [4] - 带动茶农增收，促进产业链发展，解决公共品牌不响、科技不强、产业链延伸不足等问题 [2][3][4] 产业链生态构建 - 以重点国企为链主，打造"热带雨林式"产业生态，2024年招引链上项目21个，协议投资586.85亿元，吸引万华、多氟多等头部企业落户 [5] - 实现"上下楼即为上下游，产业园即为产业链"的协同发展模式 [5] 科技创新突破 - 安琪集团自主开发酵母蛋白被列入新食品原料目录，为微生物领域首个获批蛋白原料，新品上市两月销售额达400万元 [6] - 与华中农业大学共建全国重点实验室，年研发投入超10亿元，入选"世界一流专业领军示范企业" [6] - 2024年市属国企研发经费投入28.57亿元，同比增长13.3%，拥有国家级创新平台8个，省级平台38个，新增授权专利284件，国外专利108件 [6][7] 人才机制创新 - 清单化授权42%监管事项，集团总部人员精简16%，733名经理层成员全部市场化选聘 [8] - 实施股权激励，研发人员占比达35%，建立"谁创新、谁受益"的分配制度，安琪集团研发团队近千人 [8][9] - 优化科技奖励、收入分配等制度，增强员工归属感，吸引高端人才如郑贤良等留宜发展 [8][9]