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新益昌: 深圳新益昌科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法

为保证本激励计划的顺利实施,现根据《中华人民共和国公司法》(以下简 称"《公司法》")、《中华人民共和国证券法》(以下简称"《证券法》")、《上市公 司股权激励管理办法》 (以下简称"《管理办法》")、 《科创板上市公司持续监管办 法(试行)》 深圳新益昌科技股份有限公司 深圳新益昌科技股份有限公司(以下简称"公司")为了进一步建立、健全 公司长效激励约束机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司核心员工的积极性, 有效地将股东利益、公司利益和员工个人利益结合在一起,使各方共同关注和推 动公司的长远发展,在充分保障股东利益的前提下,按照激励与约束对等的原则, 公司制定了《深圳新益昌科技股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划(草案)》 (以下简称 "股权激励计划"或"本激励计划")。 (以下简称" 《监管办法》")、 《上海证券交易所科创板股票上市规则》 (以下简称"《上市规则》")、《科创板上市公司自律监管指南第 4 号——股权激 励信息披露》 《监管指南 4 号》")等有关法律、法规、规范性文件和 (以下简称" 《深圳新益昌科技股份有限公司章程》 (以下简称"《公司章程》")等的规定,结 合公司实际情况, ...