山鹰国际: 董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年员工持股计划(草案)相关事项的核查意见
员工持股计划审核意见 - 公司董事会薪酬与考核委员会对2025年员工持股计划草案进行审核,认为其符合《证券法》《指导意见》等法律法规及《公司章程》规定 [1] - 员工持股计划不存在损害公司及全体股东利益的情形,且通过职工代表大会征求员工意见,无强制参与情况 [1] - 实施员工持股计划旨在改善公司治理水平,提升员工凝聚力和竞争力,调动积极性促进长期健康发展 [1] 审议程序 - 董事会薪酬与考核委员会同意实施2025年员工持股计划,并将相关草案提交董事会审议 [2]