股票期权激励计划调整 - 调整后首次授予激励对象人数为118名，首次授予及预留股票期权数量分别为3,030万份和470万份 [1] - 激励对象包括公司董事、高级管理人员、中层管理人员及技术、业务骨干，不包括独立董事、大股东及其关联方 [1] - 调整程序符合相关法律法规及股东会授权范围，不存在损害公司及股东利益的情况 [1] 激励对象资格核查 - 激励对象不存在最近12个月内被监管机构认定为不适当人选或受处罚的情形 [2] - 激励对象符合《公司法》《证券法》等法律法规规定的任职资格 [2] - 本次激励对象名单较原计划减少6人，其余与股东会批准名单相符 [2] 股票期权授予安排 - 首次授予日为2025年6月13日，授予价格为3.41元/股 [4] - 向118名符合条件激励对象授予3,030万份股票期权 [4] - 董事会薪酬与考核委员会认为授予条件已成就，同意实施该计划 [3][4]