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券商市场化选聘再落子 国盛证券公开招聘总经理

国盛证券高管招聘 - 国盛金控公开招聘国盛证券总经理,报名截止日期为2025年6月27日 [1] - 总经理岗位职责包括主持公司经营管理、实施年度计划、完善治理机制及履行董事会授权职责 [1] - 国盛证券高管层年龄断层明显,独立董事62岁,监事39岁,代际跨度近25年 [4] - 原总裁徐丽峰因年龄辞任,55岁副总裁唐文峰代行职责,管理层新老交替需求迫切 [4] 公司治理结构 - 董事会成员年龄区间49-62岁,独立董事占比16.67%,女性占比23.12% [5] - 董事长刘庄42岁(本科),独立董事黄莉62岁,监事牟静39岁 [5] - 高管平均薪酬未披露,但管理层年龄偏大,55岁代总裁唐文峰等核心成员临近退休 [4][5] 市场化招聘战略 - 国盛金控自2024年起加速市场化选聘:2024年6月招聘期货总经理,10月招聘证券首席信息官等3岗位 [5] - 2025年连续启动资管总经理、陕西分公司负责人、期货副总经理等公开招聘 [5] - 系列动作体现公司通过人才强企推动转型的决心 [5] 行业背景 - 券商高管更迭通常伴随战略转向与业务变革,新领军者将影响业务布局 [6]